Бухгалтера алтерская проводка д 70 к76


Бухгалтера алтерская проводка д 70 к76

Бухгалтерский 70 счет. Проводки, кредит и сальдо


70 счет предназначен для обобщения всех данных об оплате труда сотрудников. Он учитывает разные премии, пособия, отражает операции по выдачи пенсий, а также по выплате прибыли с ценных бумаг компании. В настоящей публикации читатель узнает много интересной информации о счете «Расчеты с сотрудниками по оплате труда», его корреспонденции, сальдо, а освоить материал помогут примеры.Кредит 70 счета «Расчеты с сотрудниками по оплате труда» фиксирует следующие операции:

  1. денежные средства, начисленные благодаря образованному (Д96/К70);
  2. начисление зарплаты работникам;
  3. начисление взносов за счет перечислений в фонд соцзащиты граждан и других аналогичных сумм (Д69/К70);
  4. прибыль, возникшую от участия в капитале фирмы (Д84/К70).

70 счет по дебету отражает выплаченные денежные средства, среди которых могут быть пособия, премии, заработные платы, а также прибыль от вложений в капитал предприятия.

При этом учитываются налоги, платежи по исполнительной документации и прочие удержания. Осуществляется фиксация денежных сумм, начисленных, но не выплаченных в определенный срок по причине неявки получателя (Д70/К76.3).

Аналитический учет по рассматриваемому счету ведется по каждому сотруднику организации.70 счет «Расчеты с сотрудниками по оплате труда» взаимодействует по дебету со следующими счетами:

  1. «Расчеты с подотчетными лицами» (71);
  2. «Расчетные ;
  3. «Расчеты с персоналом по прочим операциям» (73);
  4. «Валютные счета» (52);
  5. «Касса» (50);
  6. «Специальные счета в банках» (55);
  7. «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» (69);
  8. «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» (76);
  9. «Внутрихозяйственные расчеты» (79);
  10. «Расчеты по налогам и сборам» (68);
  11. «Недостачи и потери от порчи ценностей» (94).

Чтобы лучше разобраться в том, какие можно составить, используя счет 70, проводки, следует ознакомиться с несколькими примерами.Д70/К50Выдача заработной платы (наличными) персоналу согласно соответствующей документацииД70/К52На банковские счета работников начислена зарплата (на основании выписки)Д70/К55Перечисление зарплаты с особых счетов банкаД70/К73Погашение стоимости спецодежды работником согласно заявлениюД70/К10.9Выдача фирменной одежды персоналуД70/К68 НДФЛОперация удержания подоходного налога у персонала организацииД70/К91.1Безвозмездная передача спецодежды курьеру предприятияД70/К72.2Отражение удержаний из зарплаты виновных гражданД70/К70Отсутствие задолженности по оплате труда и закрытие счетаБухгалтерский счет 70 взаимодействует по кредиту со следующими счетами:

  1. «Общепроизводственные расходы» (25);
  2. «Обслуживающие производства и хозяйства» (29);
  3. (26);
  4. «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» (69);
  5. «Расходы на продажу» (44);
  6. «Внутрихозяйственные
  7. «Вложения во внеоборотные активы» (08);
  8. «Основное производство» (20);
  9. «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» (76);

Справочник Бухгалтера

24.06.2018 Содержание – 770 руб.

(7850 − 7080) – возвращен в кассу неизрасходованный остаток подотчетных средств. Ситуация 2 Петров оплатил расходы на заправку картриджей к принтерам.

Расходы Петрова составили 1180 руб. (в том числе НДС – 180 руб.).

Бухгалтер «Пассива» должен сделать записи: ДЕБЕТ 71 КРЕДИТ 50-1 – 7850 руб.

– выданы денежные средства Петрову под отчет; ДЕБЕТ 26 КРЕДИТ 71 – 1000 руб. (1180 − 180) – отражены расходы на заправку картриджей; ДЕБЕТ 19 КРЕДИТ 71 – 180 руб.

– учтен НДС по услугам (на основании счета-фактуры организации, оказавшей эти услуги); ДЕБЕТ 68 КРЕДИТ 19 – 180 руб. – принят к вычету НДС по услугам, связанным с заправкой картриджей; ДЕБЕТ 50-1 КРЕДИТ 71 – 6670 руб.

(7850 − 1180) – возвращен в кассу неизрасходованный остаток подотчетных средств. Ситуация 3 Петров оплатил услуги спортивно-оздоровительного комплекса, связанные с организацией отдыха работников «Пассива».

Расходы Петрова составили 5900 руб. (в том числе НДС – 900 руб.). Бухгалтер «Пассива» должен сделать записи: ДЕБЕТ 71 КРЕДИТ 50-1 – 7850 руб.

– выданы денежные средства Петрову под отчет; ДЕБЕТ 91-2 КРЕДИТ 71 – 5000 руб. (5900 − 900) – отражены расходы на организацию отдыха работников «Пассива»; ДЕБЕТ 19 КРЕДИТ 71 – 900 руб.

– учтен НДС по услугам, связанным с организацией отдыха работников «Пассива» (на основании счета-фактуры организации, оказавшей эти услуги); ДЕБЕТ 91-2 КРЕДИТ 19 – 900 руб. – списан НДС по услугам, связанным с организацией отдыха; ДЕБЕТ 50-1 КРЕДИТ 71 – 1950 руб. (7850 − 5900) – возвращен в кассу неизрасходованный остаток подотчетных средств.

Если работник не представил отчет о расходовании денежных средств и не вернул в установленные сроки средства в кассу организации, сделайте в учете запись: ДЕБЕТ 94 КРЕДИТ 71 – отражена сумма невозвращенных денежных средств.

В дальнейшем сумма невозвращенных денежных средств может быть удержана из заработной платы работника: ДЕБЕТ 70 КРЕДИТ 94 – удержана сумма невозвращенных денежных средств из зарплаты работника. При невозможности удержания невозвращенного аванса из оплаты труда работника сделайте проводку: Дата добавления: 2015-08-12; просмотров: 2138; Опубликованный материал нарушает авторские права?
| Защита персональных данных | Не нашли то, что искали?

Воспользуйтесь поиском: Читайте также: Д 70 — К 76 — закрывается расчетно-платежная ведо­мость на общую сумму депонируемой зарплаты; Д 51 — К 50 — возврат денег на расчетный счет банка предприятия на эту же сумму.

2. Получение ранее депонированной заработной платы: Д 50 — К 51 — получение средств с расчетного счета в банке на оплату депонентов; Д 76 — К 50 — списание выданной заработной платы с депонента. Так же оформляются и другие почему-либо неполученные ра­ботником суммы (премии, выплаты, пособия и т.д.).

Своевременно не полученную работниками заработную пла­ту предприятия обязаны хранить в течение 3-х лет и выдавать ее по первому требованию работника. «При сдаче депониро­ванной заработной

Дебет 70 кредит 50 означает — проводка 70 76

» Содержание (5900 {amp}amp;#8722; 900) – отражены расходы на организацию отдыха работников «Пассива»; ДЕБЕТ 19 КРЕДИТ 71 – 900 руб. – учтен НДС по услугам, связанным с организацией отдыха работников «Пассива» (на основании счета-фактуры организации, оказавшей эти услуги); ДЕБЕТ 91-2 КРЕДИТ 19 – 900 руб.

– списан НДС по услугам, связанным с организацией отдыха; – 1950 руб. (7850 {amp}amp;#8722; 5900) – возвращен в кассу неизрасходованный остаток подотчетных средств. ДЕБЕТ 94 КРЕДИТ 71 – отражена сумма невозвращенных денежных средств.

ДЕБЕТ 70 КРЕДИТ 94 – удержана сумма невозвращенных денежных средств из зарплаты работника.

Д-т 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами», субсчет «Расчеты по депонированным суммам» К-т 50 «Касса». Невостребованная депонированная заработная плата хранится на расчетном счете организации в банке в течение трех лет. По истечении этого срока неполученные суммы относятся на финансовые результаты деятельности организации, что отражается проводкой К-т 91 «Прочие доходы и расходы».

Пример Экономист производственного предприятия ООО «ЛЕД» имеет оклад 6000 руб.

и стаж работы 8 лет. В феврале 8 дней брала больничный лист по уходу за ребенком. На предприятии существует система премирования 25 % к окладу, а также всем работникам начисляется районный коэффициент в размере 30%. За 12 месяцев фактическая заработная плата составит 120 000 руб. количество рабочих дней в феврале -21.

Рассчитываем сумму больничного листа 120 000/365*8=2630 руб.

Д 69 К70 Рассчитываем сумму заработной платы за февраль 6000/21*(21-8)= 3714,28 руб.

3714,28 25%= 4642,85 руб. 4642,85 30% = 6035,71 руб. Д26 К70 Итого начислено 2360 6035,71=8665,71 руб.

Необходимо произвести удержания из заработной платы НДФЛ 8665,71-400-1000=7265,71 руб. 7265,71*13%=944,54 руб. Д 68 К 70 Итого к выплате 7721,17 руб.

2.1.2 Методика бухгалтерского учета расчетов с подотчетными лицами Для обобщения информации о расчётах с работниками предприятия по суммам, выданным им под отчёт, в бухгалтерском учёте используется счёт 71 «Расчёты с подотчётными лицами».

Аналитический учёт по счёту 71 «Расчёты с подотчётными лицами» должен быть организован по каждой авансовой выдаче конкретного подотчётного лица. Согласно Инструкции по применению Плана счётов бухгалтерского учёта финансово-хозяйственной деятельности предприятий счёт 71 предназначен для обобщения информации о расчётах с работниками предприятия по суммам, выданным под отчёт на административно-хозяйственные и операционные расходы, а также на служебные командировки.

Счёт 71 — активно-пассивный, дебетовое сальдо отражает сумму задолженности подотчётных лиц предприятию, а кредитовое сальдо – сумму невозмещённого перерасхода. По дебету счёта записываются суммы возмещённого перерасхода и вновь выданные под отчёт на основании расходных кассовых ордеров, по кредиту – суммы, использованные согласно авансовым отчётам и сданные по приходным кассовым ордерам (неиспользованные).

Пример Д71 К50- 1000 руб. (выдано в подотчет0 Д10 К 71- 500 руб.

Проводки Дебет 70 Кредит 70, 73, 76, 50 (нюансы)

Ведение бухгалтерского учета Раскрыть список рубрик Подпишитесь на специальную бесплатную еженедельную рассылку, чтобы быть в курсе всех изменений в бухгалтерском учете: Присоединяйтесь к нам в соц.

сетях: НДС, страховые взносы, УСН 6%, УСН 15%, ЕНВД, НДФЛ, пени Отправляем письма с главными обсуждениями недели > > > 31 мая 2016 Проводка Дебет 70 Кредит 70 планом счетов не предусмотрена.

При этом счет 70 корреспондирует со счетами учета затрат, денежных средств, расчетов с фондами и некоторыми другими счетами. Рассмотрим тонкости отражения расчетов по оплате труда в бухгалтерском учете в нашей статье.

Расчеты с персоналом компании по оплате труда аккумулируются на счете 70.

Данный счет пассивный, поскольку все исчисленные суммы заработка работников учитываются по кредиту.

Это делается в последнюю дату месяца. А на 1-е число каждого следующего месяца числится кредитовое сальдо перед работниками.

Аналитика счета ведется в разрезе по каждому сотруднику с использованием лицевых счетов (карточек) по форме Т-54(а). Актуальный бланк и порядок его заполнения вы найдете в статье .

Сумму начисленного жалованья разносят на соответствующие затратные счета в зависимости от подразделения, в котором числится работник. Проводки в каждом конкретном случае могут быть такими: Дт 20 (23, 26, 44) Кт 70.

Если сотрудник был занят строительством или ремонтом основных средств, то его заработок следует отразить записью: Дт 08 (07) Кт 70. При начислении больничного исчисленную сумму следует отнести в дебет 69, так как она не является расходами предприятия и возмещается из бюджета за счет средств фонда соцстрахования: Дт 69 Кт 70.

Важно! За счет средств работодателя оплачиваются первые 3 дня болезни работника.

  • В обязанность работодателя, который является посредником (налоговым агентом) между ФНС и получателем дохода (сотрудником), входит исчисление и удержание НДФЛ. При этом делается запись: Дт 70 Кт 68.

Подробнее о нюансах исчисления НДФЛ см. в статье .

  • Если между сотрудником и компанией был заключен договор займа, ежемесячные суммы процентов и основного долга могут удерживаться из его зарплаты. Основанием служит письменное заявление работника. Запись в бухучете в этом случае будет следующая: Дебет 70 Кредит 73.
  • Кроме того, работодатель обязан производить удержания из начисленного сотруднику жалованья по исполнительным документам. Это могут быть постановления суда или судебного пристава-исполнителя, нотариально заверенные соглашения об удержании алиментов и пр. Такие операции отражаются проводкой: Дт 70 Кт 76.
  • Аналогично отражаются и удержания по возмещению недостачи ТМЦ или причиненного ущерба: Дт 70 Кт 73.

Согласно указанию ЦБ РФ «О порядке ведения кассовых операций…» от 11.03.2014 № 3210-У выплачивать зарплату должен кассир по платежным ведомостям.

При этом составляется запись: Дт 70 Кт 50. На оплату по ведомости дается 3 дня.

Типовые проводки по счету 70

Инструкция по применению плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций согласно Приказу от 31 октября 2000 г.

N 94н Счет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» предназначен для обобщения информации о расчетах с работниками организации по оплате труда (по всем видам оплаты труда, премиям, пособиям, пенсиям работающим пенсионерам и другим выплатам), а также по выплате доходов по акциям и другим ценным бумагам данной организации.

По кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» отражаются суммы:

  1. оплаты труда, начисленные за счет образованного в установленном порядке резерва на оплату отпусков работникам и резерва вознаграждений за выслугу лет, выплачиваемого один раз в год, — в корреспонденции со счетом 96 «Резервы предстоящих расходов»;
  2. начисленных доходов от участия в капитале организации и т.п. — в корреспонденции со счетом 84 «Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)».
  3. оплаты труда, причитающиеся работникам, — в корреспонденции со счетами учета затрат на производство (расходов на продажу) и других источников;
  4. начисленных пособий по социальному страхованию пенсий и других аналогичных сумм — в корреспонденции со счетом 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению»;

По дебету счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» отражаются выплаченные суммы оплаты труда, премий, пособий, пенсий и т.п., доходов от участия в капитале организации, а также суммы начисленных налогов, платежей по исполнительным документам и других удержаний.

Начисленные, но не выплаченные в установленный срок (из-за неявки получателей) суммы отражаются по дебету счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и кредиту счета 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» (субсчет «Расчеты по депонированным суммам»). Аналитический учет по счету 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» ведется по каждому работнику организации. Содержание хозяйственной операции Дебет Кредит Из кассы организации выплачена зарплата 70 50 С расчетного счета перечислена зарплата 70 51 С валютного счета перечислена зарплата 70 52 Со специального счета в банке перечислена зарплата 70 55 Из зарплаты удержан НДФЛ 70 68 Отражена задолженность работников по путевкам за счет средств социального страхования 70 69-1 Выданные работнику подотчетные суммы зачтены в счет заработной платы 70 71 Удержана из зарплаты сумма материального ущерба 70 73-2 Удержаны из зарплаты платежи по личному страхованию 70 76-1 Депонирована не полученная в срок зарплата 70 76-4 Списана начисленная зарплата работника, переведенного в филиал, выделенный на отдельный баланс (проводка в учете головного отделения) 70 79-2 Списана начисленная зарплата работника, переведенного в головное отделение (проводка в учете филиала) 70 79-2 Удержана из зарплаты сумма недостачи сверх норм естественной убыли 70 94 Удержаны из зарплаты суммы, выданные под отчет и не возвращенные в установленный

Проводки по 76 счету — Расчеты с разными дебиторами и кредиторами

76 счет бухгалтерского учета — это специальный счет, который используется организациями для проведения расчетов с прочими контрагентами, а также для отражения операций, не подлежащих учету на счетах 60-75.

Какие виды операций учитываются на счет 76 и какими проводками они отражаются — об этом Вам расскажет наша статья.Обычно, количество субсчетов на 76 достаточно велико, их список представлен ниже:Учет на счете 76 осуществляется в случае возникновения ситуаций, не описанных в пояснении к счетам 60-76. К таким операциям, как правило, относят расчеты по выставленным и полученным претензиям и страховым суммам.

Также на данном счете проводят учет удержаний согласно судебных, исполнительных и прочих распорядительных документов.Рассмотрим типовые проводки: Дт Кт Описание Документ 76.01 44 Списаны реализационные расходы, возникшие в связи со страховым случаем Договор страхования 60 Учтена сумма претензии по вине поставщика Претензия 76 Учтена сумма средств, которая причитается сотруднику от других организаций Исполнительный лист 58 Ценные бумаги оприходованы в счет дивидендов Протокол решения правления 66 76 Кредит погашен зачетом однородных требований Кредитный договор В марте 2015 АО «Максимум» заключило договор со страховой компанией «Статус»:

  1. сумма страхового возмещения — 741.300 руб.
  2. предмет договора — страхование помещений производственного цеха №5 на случай пожара;

В августе 2015 в помещении цеха №3 случился пожар. В связи с устранением последствий пожара и необходимостью проведения последующего ремонта помещения, АО «Максимум» были понесены расходы:

  1. на оплату труда производственных рабочих, которые были заняты устранением последствий пожара и проведением ремонта (в т.ч. страховые взносы) — 241.400 руб.
  2. на материалы — 402.500 руб., НДС 61.398 руб.;

СК «Статус» осуществила выплату по страховому случаю в полном объеме.В учете АО «Максимум» данные операции были отражены следующими записями: Дт Кт Описание Сумма Документ 76.01 Зачисление средств от СК «Статус», полученных в счет погашения задолженности по страховому возмещению 741.300 руб.

Банковская выписка 10 Учтена сумма материалов, затраченных на устранение последствий пожара и проведение ремонта в цеху №5 (402.500 руб.

— 61.398 руб.) 341.102 руб. Товарная накладная 19 Отражена сумма НДС по приобретенным материалам 61.398 руб Счет-фактура Перечислены средства поставщику в счет оплаты за полученные материалы 402.500 руб. Платежное поручение 20 10 Отражена передача материалов на устранение последствий пожара и проведение ремонта в цеху №5 341.102 руб.
Акт списания материалов 20 (69) Отражена сумма расходов на оплату труда производственных рабочих, которые были заняты устранением последствий пожара и проведением ремонта (в т.ч. страховые взносы) 241.400 руб Ведомость начисления заработной платы 76.01 20 Расходы на устранение последствий пожара и проведение ремонта в цеху №5 списаны за счет полученного возмещения от СК «Статус» (341.102 руб.

+ 241.400 руб.)

Счет 70: расчеты с персоналом по оплате труда.

Проводки, пример

Автор статьиОльга Лазарева 4 минуты на чтение1 517 просмотровСодержание Все сотрудники организации получают заработную плату за свой труд. Затраты на оплату труда «падают» на себестоимость продукции (товаров или услуг).

Для отражения операций по расчетам с персоналом организации предназначен счет 70.

Помимо заработной платы сюда относят пособия, премии, материальную помощь, выдачу спецодежды и т.д.По 70 счету отражают:

  1. Удержания из заработной платы
  2. Начисление пособий и отпускных
  3. Выплату заработной платы, пособий, премий, отпускных
  4. Прочие начисления
  5. Начисление дивидендов
  6. Начисление заработной платы и премий
  7. Начисление материальной помощи

По 70 счету ведется аналитический учет по каждому сотруднику. Также возможен учет по видам начислений (оплата труда, пособия, отпускные и т.д.)(пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг(пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книгВсе начисления осуществляются по кредиту 70 счета в корреспонденции по дебету со счетами отнесения затрат на себестоимость выпускаемой продукции, услуг или товаров.ОперацияСчетНачисление зарплаты работникам по основному производству20Начисление зарплаты работникам по вспомогательному производству23, 25Начисление зарплаты работникам административно-управленческого персонала26Начисление зарплаты работникам обслуживающего производства29Начисление зарплаты работникам, участвующим в реализации товаров или продукции44Начисление зарплаты работникам, участвующим строительстве или реконструкции основного средства08Начисление выплат работнику за счет нераспределенной прибыли84Начисление выплат работнику за счет прочих расходов фирмы91.2Начисления заработной платы производят на последнее число каждого месяца.Пособия по временной нетрудоспособности самого работника или его по уходу за его близкими, отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, декретные выплаты, материальную помощь за счет средств ФСС начисляют проводкой:Д 69.1 К70 – начислено пособиеЕсли в организации предусмотрено создание резерва под определенные виды затрат, то начисление заработной платы из этих сумм отражают проводкой:Д 96 К 70 – начисление зарплаты за счет резерваРедко, но такое бывает, когда зарплата выплачивается за счет резерва будущих расходов:Д 97 К 70 – начислена зарплата за счет резерва будущих расходовНачисление отпускных или компенсаций за неиспользованный отпуск отражают точно такими же проводками.Выплаты доходов сотрудникам организации отражают по дебету 70 счета. В зависимости от их формы (наличная, безналичная, натуральная) делают проводки:Д 70 К 50 – выплата зарплаты из кассыД 70 К 51 – перечисление зарплаты на карту сотрудникуД 70 К 90 – выдана продукция в счет заработной платыЕсли зарплата в кассе организации не получена в срок, ее необходимо депонировать.

Для этого делают проводку:Д 70 К 76.4 – депонирована заработная платаД 76.4 К 50 – выдана ранее депонированная заработная плата по требованию работникаПо законодательству выплату заработной платы производят не реже двух раз за месяц.

Проводки по счету 70 — Расчеты с персоналом

Счет в бухгалтерском учете используют для отражения и анализа операций по расчетам с персоналом по оплате труда. Какие выплаты учитываются на счете и какими проводками отражаются основные операции по оплате труда — об этом Вы узнаете из нашей статьи.На счете проводится учет операций по всем видам оплаты труда, которые осуществляет предприятие в пользу своих сотрудников, в том числе:

  1. зарплаты, премии, бонусы;
  2. больничные, отпускные, пособия;
  3. пенсии работающим пенсионерам и т.п.

В зависимости от подразделения, в котором задействован работник, начисления зарплаты и прочих выплат могут отражаться такими записями: Дт Кт Описание 20 Отражено начисление зарплаты рабочим основного производства Отражено начисление зарплаты рабочим вспомогательного производства Отражено начисление зарплаты рабочим обслуживающего производства 44 Отражено начисление зарплаты сотрудникам, обеспечивающих процесс реализации (подразделение сбыта, отдел продаж и т.п.) Выплаты в пользу сотрудников проводятся в учете такими записями: Дт Кт Описание 50 Отражена выплата через кассу на основании расходного ордера и расчетной ведомости Отражено перечисление средства на карточные счета сотрудников (основание — банковская выписка) 55 Отражено перечисление средств со специального банковского счета (основание — банковская выписка) 30.2015 года филиал ООО «Металлург» начислил зарплату сотрудникам:

  1. экономистам финансового отдела — 194.300 руб.
  2. рабочим металлопрокатного цеха — 412.500 руб.;

03.10.2015 года филиал получил от ООО «Металлург» средства для произведения выплат.Бухгалтер головного офиса ООО «Металлург» сделал в учете такие записи: Дт Кт Описание Сумма Документ 20 79.2 Начислена зарплата сотрудникам металлопрокатного цеха филиала 412.500 руб.

Зарплатная ведомость 79.2 Начислена зарплата сотрудникам финансового отдела филиала 194.300 руб. Зарплатная ведомость 79.2 Средства на выдачу зарплаты перечислены филиалу (412.500 руб. + 194.300 руб.) 606.800 руб. Платежное поручение В учете филиала ООО «Металлург» выплата зарплаты отражается проводками: Дт Кт Описание Сумма Документ 20 Начислена зарплата сотрудникам металлопрокатного цеха филиала 412.500 руб.

Зарплатная ведомость Начислена зарплата сотрудникам финансового отдела филиала 194.300 руб.

Зарплатная ведомость 79.2 20 Расходы на выплату зарплаты сотрудникам металлопрокатного цеха отнесены на расчеты с головным офисом 412.500 руб.

Зарплатная ведомость 79.2 Расходы на выплату зарплаты сотрудникам финансового отдела отнесены на расчеты с головным офисом 194.300 руб. Зарплатная ведомость 79.2 Зачислены средства от головного офиса для выплаты зарплаты 606.800 руб.

Банковская выписка 50 С расчетного счета сняты средства для выплаты зарплаты 606.800 руб. Банковская выписка, приходный кассовый ордер 50 Через кассу выплачена зарплата сотрудникам металлопрокатного цеха и финансового отдела 606.800 руб. Расходный кассовый ордер ООО «Рукодельница» занимается производством оборудования для швейных мастерских.

Проводки по счету 70

Все сотрудники организации получают заработную плату за свой труд. Затраты на оплату труда «падают» на себестоимость продукции (товаров или услуг). Для отражения операций по расчетам с персоналом организации предназначен счет 70.

Помимо заработной платы сюда относят пособия, премии, материальную помощь, выдачу спецодежды и т.д.

По 70 счету отражают:

  1. Выплату заработной платы, пособий, премий, отпускных
  2. Удержания из заработной платы
  3. Начисление материальной помощи
  4. Начисление дивидендов
  5. Прочие начисления
  6. Начисление заработной платы и премий
  7. Начисление пособий и отпускных

По 70 счету ведется аналитический учет по каждому сотруднику. Также возможен учет по видам начислений (оплата труда, пособия, отпускные и т.д.) ★ Книга-бестселлер «Бухучет с нуля» для чайников (пойми как вести бухгалтерский учет за 72 часа) куплено > 8000 книг Все начисления осуществляются по кредиту 70 счета в корреспонденции по дебету со счетами отнесения затрат на себестоимость выпускаемой продукции, услуг или товаров. Операция Счет Начисление зарплаты работникам по основному производству 20 Начисление зарплаты работникам по вспомогательному производству 23, 25 Начисление зарплаты работникам административно-управленческого персонала 26 Начисление зарплаты работникам обслуживающего производства 29 Начисление зарплаты работникам, участвующим в реализации товаров или продукции 44 Начисление зарплаты работникам, участвующим строительстве или реконструкции основного средства 08 Начисление выплат работнику за счет нераспределенной прибыли 84 Начисление выплат работнику за счет прочих расходов фирмы 91.2 Начисления заработной платы производят на последнее число каждого месяца.

Пособия по временной нетрудоспособности самого работника или его по уходу за его близкими, отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, декретные выплаты, материальную помощь за счет средств ФСС начисляют проводкой: Д 69.1 К70 – начислено пособие Если в организации предусмотрено создание резерва под определенные виды затрат, то начисление заработной платы из этих сумм отражают проводкой: Д 96 К 70 – начисление зарплаты за счет резерва Редко, но такое бывает, когда зарплата выплачивается за счет резерва будущих расходов: Д 97 К 70 – начислена зарплата за счет резерва будущих расходов Начисление отпускных или компенсаций за неиспользованный отпуск отражают точно такими же проводками. Выплаты доходов сотрудникам организации отражают по дебету 70 счета.

В зависимости от их формы (наличная, безналичная, натуральная) делают проводки: Д 70 К 50 – выплата зарплаты из кассы Д 70 К 51 – перечисление зарплаты на карту сотруднику Д 70 К 90 – выдана продукция в счет заработной платы Если зарплата в кассе организации не получена в срок, ее необходимо депонировать.

Для этого делают проводку: Д 70 К 76.4 – депонирована заработная плата Д 76.4 К 50 – выдана ранее депонированная заработная плата по требованию работника По законодательству выплату заработной платы производят не реже двух раз за месяц.

Счет 70 в бухгалтерском учете: Расчеты с персоналом по оплате труда

Счет 70 бухгалтерского учета — это пассивный счет «Расчеты с персоналом по оплате труда», предназначен для учета расчетов с работниками по заработной плате.

Счет является балансовым, синтетическим, пассивным. Рассмотрим примеры операций и типовые проводки по 70 счету. Оглавление По кредиту счета отражается начисление зарплаты всем категориям работников.

По дебету счета отражаются удержания из зарплаты и ее выплата. Сальдо кредитовое показывает остаток задолженности компании перед работниками по зарплате.

Схема 70 счета представлена ниже на рисунке: Бывают случаи, когда зарплата сотруднику выплачена за полный месяц, а начислено по табелю за неполный месяц. Например, в конце месяца работник взял больничный. В таких случаях не предприятие, а работник оказывается должником.

Сальдо в таких случаях остается кредитовым со знаком «минус». Различают основную и дополнительную оплату труда.

В зависимости от вида оплаты труда формируются бухгалтерские проводки.

  • Начисление заработной платы работникам и отнесение на затраты производства: повременная и сдельная зарплата и т.д.

Дт 20;25;26;44 Кт 70 Допустим, начислена заработная плата сотрудникам основного производства хлебопекарни в размере 800 000 руб., кладовщикам в размере 30 000 руб., продавцам в магазине при производстве в размере 40 000 руб., и административно-управленческому персоналу в размере 200 000 руб. Бухгалтер хлебопекарни в учете сделает следующие проводки по 70 счету: Дт Кт Содержание проводки Сумма, руб Документ-основание 20 70 Начислена зарплата сотрудникам хлебопекарни по основному производству 800 000 Зарплатная ведомость 25 70 Начислена зарплата кладовщикам 30 000 Зарплатная ведомость 44 70 Начислена зарплата продавцам в магазине при производстве 40 000 Зарплатная ведомость 26 70 Начислена зарплата АУП 200 000 Зарплатная ведомость

  • Начисление отпускных за счет ранее созданного резерва: Дт 96 Кт 70 – сумма отпускных.
  • Начисление пособия по временной нетрудоспособности за счет фонда социального страхования: Дт 69.1 Кт 70.
  • Начислена материальная помощь за счет чистой (нераспределенной) прибыли: Дт 84 Кт 70.
  • Начислена з/п работникам за строительство объекта ОС и отнесена на затраты по осуществлению кап.

    вложений: Дт 08 Кт 70.

  • Начислена з/п работникам за разборку объектов ОС и отнесена на прочие расходы: Дт 91 Кт 70.

Бухгалтерия предприятия не только проводит начисления зарплаты, но также удержания и вычеты из нее.

Рассмотрим основные виды удержаний. Объектом налогообложения признается доход, полученный налогоплательщиком. При определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные как в денежной, так и в натуральной форме, а также доходы в виде мат.

выгоды. Проводка Дт 70 Кт 68 – удержан из з/п НДФЛ для уплаты в бюджет. Допустим, начислена зарплата в размере 30 000 руб. Сотрудник имеет двух несовершеннолетних детей.

Значит, по действующему законодательству работник имеет право на стандартные налоговые вычеты в размере 1 400 руб.

Бухгалтерский 76 счет: сальдо, кредит, дебет, проводки

  1. / Бухгалтерский учет
  2. Главная
  3. Финансы

Все финансовые операции отражаются на бухгалтерских счетах.

В настоящей публикации пойдет речь о том, для чего предназначен 76 счет «Расчеты с разными кредиторами и дебиторами», на какие категории он разделяется. В статье будут приведены примеры, помогающие лучше понять рассматриваемую тему.Предназначение счета 7676 счет является расчетным активно-пассивным. Он необходим для того, чтобы обобщить информацию о финансовых операциях с дебиторами и кредиторами, не учтенную на счетах 60-75:

  1. имущественное страхование;
  2. средства, удержанные из зарплаты работников для сторонних лиц согласно постановлению судов или исполнительных актов.
  3. претензии;

В новом плане счетов существенно расширились функции рассматриваемого счета, через который осуществляется основной финансовый поток.

В связи с этим стало целесообразно открыть разные категории, предназначенные для определенных видов расчета.

Счет 76: субсчета 1 и 2Поскольку денежные операции могут быть разными, счет о расчетах с кредиторами и дебиторами принято разделять на несколько категорий. К первой (76.1) относится страхование имущества и персонала, за исключением выплат по медицинскому и социальному страхованию.Перечисление денежных сумм организации отражается в дебете, а списание средств – в кредите. Например, Д76 К73 – страховое возмещение, причитающееся работнику организации согласно договору.

Д51 К76 – получение организацией денежных средств согласно нормативным актам. Д99 К76 — списание некомпенсируемых страховых возмещений или ущерба от форс-мажорного случая.Субсчет 76.2 отражает расчеты по претензиям, которые могут быть предъявлены:

  1. по штрафам и неустойкам за несоблюдение обязательств в договоре (корреспонденция со счетом 91).
  2. к организациям за нарушение стандартов качества, несоответствие ТУ (Д76 К60);
  3. за простои или брак, возникшие из-за поставщиков, подрядчиков (корреспонденция с III разделом плана счетов);
  4. к кредитным учреждениям за ошибочно списанные или перечисленные суммы по счетам организации;
  5. к поставщикам, транспортным агентствам и подрядчикам по найденным несоответствиям цен, при выявлении вычислительных ошибок после свершения учетных записей, а также при недостаче груза (Д76 К60);

Кредит субсчета 76.2 отражает поступившие платежи. Если выясняется, что денежные средства не подлежат взысканию, они относятся к дебету.

Счет 76: субсчета 3 и 4В пункте 76.3 ведется контроль по причитающимся фирме дивидендам и другим видам доходов, не противоречащим договору товарищества.

Счет 70 — Расчеты с персоналом по оплате труда

Здесь вы можете добавить свой вариант Бухгалтерской операции и после проверки мы добавим на сайт. Спасибо Вам за сотрудничество Дт 001 — Арендованные основные средства 002 — Товарно-материальные ценности, принятые на ответственное хранение 003 — Материалы, принятые в переработку 004 — Товары, принятые на комиссию 005 — Оборудование, принятое для монтажа 006 — Бланки строгой отчетности 007 — Списанная в убыток задолженность неплатежеспособных дебиторов 008 — Обеспечения обязательств и платежей полученные 009 — Обеспечения обязательств и платежей выданные 01 — Основные средства 001-11 — Выбытие основных средств 010 — Износ основных средств 011 — Основные средства, сданные в аренду 012 — Нематериальные активы, полученные в пользование 013 — Инвентарь и хозяйственные.

принадлежности, переданные в эксплуатацию 02 — Амортизация основных средств 03 — Доходные вложения в материальные ценности 04 — Нематериальные активы 05 — Амортизация нематериальных активов 07 — Оборудование к установке 08 — Вложения во внеоборотные активы 08-1 — Приобретение земельных участков 08-2 — Приобретение объектов природопользования 08-3 — Строительство объектов основных средств 08-4 — Приобретение объектов основных средств 08-5 — Приобретение нематериальных активов 08-6 — Перевод молодняка животных в основное стадо 08-7 — Приобретение взрослых животных 08-8 — Приобретение материальных ценностей с целью получения дохода 09 — Отложенные налоговые активы 10 — Материалы 10-1 — Сырье и материалы 010-10 — Специальная оснастка и специальная одежда на складе 010-11 — Специальная оснастка и специальная одежда в эксплуатации 10-2 — Покупные полуфабрикаты и комплектующие изделия, конструкции и детали 10-3 — Топливо 10-4 — Тара и тарные материалы 10-5 — Запасные части 10-6 — Прочие материалы 10-7 — Материалы, переданные в переработку на сторону 10-8 — Строительные материалы 10-9 — Инвентарь и хозяйственные принадлежности 11 — Животные на выращивании и откорме 12 — Малоцен­ные и быстроизнашивающиеся предметы 12-1 — МБП в запасе 12-2 — МБП в эксплуатации 13 — Износ ма­лоценных и быстроизнашивающихся предметов 14 — Резервы под снижение стоимости материальных ценностей 15 — Заготовление и приобретение материальных ценностей 16 — Отклонение в стоимости материальных ценностей 19 — Налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям 19-1 — Налог на добавленную стоимость при приобретении основных средств 19-2 — Налог на добавленную стоимость по приобретенным нематериальным активам 19-3 — Налог на добавленную стоимость по приобретенным материально-производственным запасам 19-4 — Налог на добавленную стоимость по приобретенным малоценным и быстроизнашивающимся предметам 19-5 — НДС по осуществлению долгосрочных вложений 20 — Основное производство 21 — Полуфабрикаты собственного производства 23 — Вспомогательные производства 23-1 — Ремонтные мастерские 23-2 — Ремонт зданий и сооружений 25 — Общепроизводственные расходы 26 — Общехозяйственные расходы 28 — Брак в производстве 29 — Обслуживающие

Проводки дебет 70 кредит 70, 73, 76, 50 (нюансы) — все о налогах

73 счет бухгалтерского учета — это активно-пассивный счет «Расчёты с персоналом по прочим операциям». Рассмотрим для учета каких операций используется счет 73, с какими счетами корреспондирует счет 73, а также типовые проводки по счету 73 на примере операций выдачи займа сотруднику, компенсации за использование личного автотранспорта в служебных целях и списание недостачи.

Помимо оплаты труда или подотчётных сумм в организации могут возникнуть прочие ситуации по учёту расчётов с персоналом, например, учёт недостач или использование личного имущества. Для этих целей используется счёт 73 «Расчёты с персоналом по прочим операциям».

Рассмотрим какие же бывают прочие ситуации:

  1. Прочие расчёты.
  2. Предоставление займов;
  3. Оплата использования личного имущества (например, автомобиля);
  4. Возмещению материального ущерба;
  5. Возмещение сумм телефонных разговоров;

Для каждой ситуации можно выделить отдельный субсчет: Характеристика счета 73 Расчеты с персоналом по прочим операциям:

  1. Является активно-пассивным счётом. Остаток по дебету характеризует задолженность сотрудника, по кредиту – организации;
  2. Аналитический учёт ведётся в разрезе сотрудников предприятия.

Таблица 1.