Как оформляются больничные листы

Инструкция по заполнению больничного листа в 2020 году. Образец заполнения

› Некорректно заполненные больничные листы могут быть не приняты в Фонде социального страхования.Последствия у этого могут быть самые разные: работодатель или самостоятельно выплачивает пособие по временной нетрудоспособности и потом судится с ФСС, или не выплачивает пособие совсем, и тогда с ним судится уже сотрудник.В 2011 году был официально принят единый бланк нетрудоспособности, который действует на всей территории РФ.Как у любого официального документа, у него несколько степеней защиты от подделок и копий.Установленная форма бланка подразумевает, что заполнение осуществляется двумя организациями:

1. медицинским учреждением;
2. организацией-работодателем.

Для каждой из компаний в листке нетрудоспособности отведены свои поля для внесения данных.

Сотрудник, на имя которого составляется бланк, не вносит в него никаких сведений. Основная задача работника, утратившего работоспособность, получить заполненную форму в медицинском учреждении и передать ее работодателю.Отдел кадров или бухгалтерия вносит в свои графы необходимые сведения.

После этого лист передается в ФСС, который выполняет перечисление пособия по временной нетрудоспособности на счет организации-работодателя.Работодатель, в свою очередь, передает эти средства сотруднику.Каждая дата посещения врача с продлением срока периода потери работоспособности вносится в бланк. Это обязательное требование. В случаях, когда места в графах не остается, а работник еще не может приступить к своим обязанностям, врач обязан выдать дополнительный бланк.При этом на руки человеку отдается один больничный лист – последний.

В нем проставляются все важные даты: когда больничный был открыт, и когда сотрудник может приступить к работе.Основная часть информации в больничном листе вносится с помощью кодов. Все данные считываются автоматически. Поэтому при наличии ошибок в бланке, некорректно или неаккуратно заполненных данных электронное устройство не сможет обработать данные.Кода включают 2-3 цифры.

Их расшифровка указана на обратной стороне документа.Лицевая сторона листа делится на три части:

• Отрывной бланк, который заполняет медперсонал для внутренней отчетности медучреждения.
• Заполняет лечащий врач медучреждения или работники регистратуры в больнице (поликлинике).
• Оформляет работодатель.

Для заполнения больничного установлены определенные правила.

Если указано «дубликат», рядом необходимо указать номер утерянного листа.

Инструкция и порядок выдачи листков нетрудоспособности – правила выписки больничных по болезни, уходу за ребенком

» » » 25.08.2019С проблемой временной потери трудоспособности сталкивается каждый. При этом этом человек вправе оформить лист.Оформление больничного также может понадобиться для ухода за ребенком и взрослым больным родственником.

В каждой ситуации порядок получения и выписки соответствующей документации имеет ряд особенностей.Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно! Технология и правила выдачи больничных листов для граждан, трудоустроенных на официальной основе, регламентируется Законодательством РФ.

В случае заболевания сотрудник любой организации может обратиться за помощью в медицинскую организацию.

При необходимости отсутствия на рабочем месте в период болезни, специалистами указанной организации выдается листок нетрудоспособности.Выписка документа осуществляется путем использования унифицированного бланка. В нем указываются все имеющиеся сведения о пациенте — ФИО, номер его полиса, пенсионной карты, ИНН.Важно! При желании работник может получить электронную версию листка нетрудоспособности.В больничном указывается точная продолжительность и дата потери нетрудоспособности.

Также в нем делается отметка о причине, по которой возникла необходимость его оформления.Сотрудник получает данный документ в руки непосредственно на приеме, в день, когда врач признает его состояние здоровья нормальным, и разрешает приступить к выполнению должностных обязанностей.Листок нетрудоспособности считается действительным только в том случае, если в нем присутствуют подписи лечащего врача, бухгалтера и генерального директора компании, в которой трудоустроен гражданин.Обязательно проставление печати учреждения, выдавшего документ.Претендовать на получение больничного могут только официально работающие застрахованные сотрудники.

Выдача документа в медицинской организации возможно только при наличии паспорта.В случае утери листка нетрудоспособности гражданин может обратиться с заявлением за .Важно учесть, что обладают правом выдачи листка временной нетрудоспособности не все сотрудники медицинских учреждений.Выписка документа может быть произведено только следующими специалистами:

1. фельдшерами;
2. врачи организаций, имеющих лицензию на осуществление медицинской деятельности;
3. медицинскими специалистами, работающими в клиниках (институтах) с научно-исследовательским уклоном.
4. стоматологами;

Больничный нельзя получить у работников скорой помощи и сотрудников медорганизаций особенного предназначения.Важным условием оформления документа является открытие и закрытие периода болезни в одном учреждении.Выделяют обстоятельства, наличие которых не обязывает сотрудников медицинской организации выдавать пациенту листок нетрудоспособности.Выдача больничного листа не производится в случае, когда гражданин ухаживал за ребенком в следующие временные периоды:

1. ежегодное время оплачиваемого отдыха;
2. отпуск без

Как правильно заполнять больничный лист?

05.01.2018 Notice: Undefined index: HTTP_USER_AGENT in /var/www/moyaidearu/data/www/moyaidea.ru/wp-content/plugins/realbigForWP/textEditing.php on line 572 Больничный лист является подтверждением отсутствия сотрудника на рабочем месте по уважительной причине. Его оформление осуществляет работник медучреждения, уполномоченный на такие действия, а также непосредственный работодатель.

Правильно составленный документ служит основанием для получения компенсации за дни, проведенные на больничном. Лист нетрудоспособности, который выдается по болезни или прочим причинам, предусмотренным законодательством РФ, может оформляться исключительно работниками медицинских учреждений, владеющих лицензией на осуществление такого действия.

Обращаясь в медучреждение, работник должен осознавать, что определенный перечень организаций не вправе заниматься оформлением такого рода документов, в связи с этим при наличии проблем со здоровьем необходимо заранее уточнять о наличии таковой возможности. Так, к заполнению листа нетрудоспособности не допускаются врачи частных медучреждений, не имеющих лицензию, работники скорой помощи, станций переливания крови, приемных отделений больниц. Кроме того, получению больничного обязательно предшествует предъявление документа, удостоверяющего личность, (паспорта) и справки о постановке на учет (для лиц, не являющихся гражданами РФ).

Порядок оформления листка нетрудоспособности на данный момент регулируется Приказом № 347-Н, в котором отражены все требования к обязательной информации, порядку ее отражения, а также то, кто допускается к ее занесению. Используемые бланки больничных имеют следующие отличительные особенности:

1. штрих-код – набор из 12 цифр, который у каждого листа является отличным;
2. оригинальный бинарный код;
3. водяные знаки, позволяющие удостовериться в подлинности предоставленного работником документа.

Бланк заполняется с двух сторон, причем для большего удобства и читаемости предоставленной информации для каждого из отдельных данных отводится свое поле с ячейками для букв. Документ состоит из следующих основных разделов:

1. корешок – общие сведения, которые после закрытия больничного листа остаются в медицинском учреждении.
2. раздел, в который вносятся данные работником медицинского учреждения;
3. часть, заполняемая работодателем или уполномоченным сотрудником организации, в которой работает находящийся на больничном сотрудник;

Общими правилами заполнения больничного, которые относятся ко всем его частям, являются такие:

1. данные вносятся в печатном виде или разборчивым почерком (печатными буквами);
2. при внесении информации вручную используют чернила исключительного темного цвета;
3. вся информация вписывается четко в предназначенные для нее ячейки таким образом, чтобы не допускать выхода за края;
4. ошибки в листе нетрудоспособности со стороны медработника недопустимы – при их допущении больничный оформляется на новом бланке;

Правила выдачи больничного листа: порядок оформления, сроки выдачи и калькулятор расчёта оплаты

Листок нетрудоспособности – это документ, полученный в специальном медучреждении, имеющем лицензию, и содержащий сведения о подтверждении гражданина временно нетрудоспособным во время беременности и родов, болезни или ухода за больным родственником.

Больничный лист служит уважительной причиной отсутствия работника. По нему можно получить денежную компенсацию – безвозмездную государственную помощь.

Размер определяется ввиду отработанного стажа. Стаж можно определить по трудовой книжке.

При ее отсутствии можно использовать труд.

договоры со старых мест работы либо обратиться в ПФР за сведениями. СтажВыплата От 8 лет100% от среднего двухгодичного заработка 5-8 лет80% До 5 лет60% Такой же размер будет иметь субсидия по заботе о больном родственнике (по амбулаторному уходу за заболевшим ребенком первые 10 дней определяется также, последующие – 50% от ср.заработка). Расчёт больничного Пример: Птичкину П.В.

нужно выплатить государственную компенсацию по временной нетрудоспособности ввиду болезни с 02.03.2018 по 07.03.2018, т.е.

за 5 дней. Трудовой стаж Птичкина определяется 7 годами.

За 2016 год он получил 550000 руб., за 2017 – 580000 руб. Вычислим размер его пособия. Шаг 1. Посчитаем зарплату Птичкина за 2 предыдущих года: 550000 руб.

+ 580000 руб. = 1130000 руб. Шаг 2. Узнаем заработок в среднем за день: 1130000 руб. / 730 дн.(2 года) = 1547,95 руб.

Шаг 3. Вычислим размер выплаты за один день: 1547,95 руб.

/ 100 * 80% = 1238,36 руб. Шаг 4. И, наконец, рассчитаем пособие за время болезни Птичкина – 5 дней: 1238,36 руб. * 5 = 6191,8 руб. Таким образом Птичкин П.В.

получит 6191,8 руб. Важно! Не производятся выплаты по нетрудоспособности во время освобождения от труда, нахождения под стражей, судмедэкспертизы и простоя, а также из-за преднамеренного нанесения вреда или в состоянии опьянения.

Выдать его могут лечащий доктор, фельдшер, стоматолог.

Скорая помощь и приемное отделение больницы не обладают такими полномочиями. За получением имеют право обратиться: люди, выполняющие работу по трудовым соглашениям;

Заполняем больничный лист — пошаговое руководство

Дидух Юлия Автор PPT.RU 5 марта 2020 Больничный лист — официальный документ, без которого невозможно оформить социальные страховые выплаты работнику.

Чтобы не ошибиться, внося данные, используйте образец заполнения больничного листа работодателем в 2020 году. КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО Если гражданин утратил трудоспособность из-за болезни (травмы) или заболевания члена семьи, он может рассчитывать на пособие.

Для получения пособия и подтверждения уважительной причины неявки сотрудник предоставляет работодателю больничный, выданный доктором. Задача работодателя — заполнить свою часть документа, который разделен поперечной линией.

Первую часть заполняет врач. Ниже представлен актуальный официальный бланк больничного листа в 2020 г. Форма не менялась с 2011 года. Однако с 1 июля 2017 года медучреждения начали выдавать гражданам также листки временной нетрудоспособности в электронном формате.

Поэтому теперь работник имеет право выбрать в какой форме получить листок: в привычной бумажной или в новой электронной.

Цвет бумажного бланка — голубой.

Графы для заполнения оформлены клеточками под каждую букву или цифру светло-желтого цвета.

На бумаге водяной знак для защиты от подделок.

Оборотная сторона листка нетрудоспособности отведена для информации: как правильно заполнять бланк, каков порядок внесения данных. На ней выведен большой логотип ФСС РФ — это и есть защитный водяной знак.

Для большей защиты от мошенников номера листам присваиваются в произвольном порядке.

Они расположены в правом верхнем углу, имеют уникальную комбинацию из 12 цифр и штрих-код. А теперь разберемся, как правильно заполнить больничный лист работодателю на бумаге и в электронном виде. Для начала остановимся на том, как заполнить больничный лист в 2020 году работодателю.

Общие правила таковы:

1. работодатель, в отличие от врача, исправляет ошибку без замены бланка. Это делается обычным вычеркиванием. Правильные данные пишут на обороте документа, заверяют подписью, печатью и записью «исправленному верить».
2. слова вносятся с помощью печатного устройства или письменно — заглавными буквами;
3. буквы располагаются в пределах ячейки без выхода за края и соприкосновения с краем;
4. при заполнении в ручную используются чернила черного цвета;
5. врачу нельзя ошибаться при заполнении бланка. Если ошибка допущена или листок утерян до передачи работодателю, больному выдается дубликат;
6. копия при необходимости заполняется на таком же бланке, но с пометкой «дубликат»;

Заполнение листа медицинским учреждением доверено лечащему врачу — он заполняет первый раздел, который содержит образец бланка. Приведем только общую характеристику и описание порядка заполнения первой части.

И остановимся подробнее на том, как заполнять больничный лист работодателю — образец показывает правила заполнения раздела, в который данные вносит именно работодатель.

Как оформить больничный лист в поликлинике

С детства многие привыкли, что если заболел человек, то необходимо обратиться к врачу.

Содержание статьи Регламентируют вопрос касаемо оформления и занесения таких документов несколько правовых актов:

• .
• .
• .
• .
• .
• .

Ни один работодатель, как и сотрудник, не может предугадать сроки больничного и протекающей болезни.

Закрытый лист нетрудоспособности гражданин обязан передать не позднее полугода со дня выписки в бухгалтерию. Не стоит медлить с этим действием, так как документ подтверждает легальное отсутствие на рабочем месте.

Если работодатель не получает документа, то он вправе поставить вопрос о прогуле своего работника.

Уполномоченный сотрудник заполняет больничный лист и начисляет пособие по временной нетрудоспособности.

Выплата производится совместно с расчетом зарплаты или аванса.

Вне зависимости от количества больничного, гражданин получит зарплату.

Если он заболел, это вовсе не означает, что происходит утрата зарплаты или части ее. Конечно, сейчас все зависит от страхового стажа работника и корректно оформленного документа. Стоит помнить, что больничный лист оформляется не только по болезни работника, но и при уходе за другим нетрудоспособным членом семьи, а также если СЭС отправила на карантин, при отправке в санаторий на восстановление.

В соответствии с действующим законодательством открывать лист нетрудоспособности необходимо в первый день недомогания. Это можно сделать, обратившись к врачу по месту пребывания.

Он обязан оформить больничный, где отразится имя заболевшего, работодатель с правовой формой, должность и диагноз, а также время обращения.

По больничному каждый работник вправе рассчитывать на денежную компенсацию по временной нетрудоспособности. Остальные же документы не дают такого права. Если у человека поднялась температура, то во избежание распространения инфекции Министерство здравоохранения рекомендует вызвать медицинский персонал на дом, то есть врач приходит домой, открывает больничный лист и назначает лечение.

Но выдать документ он не может. Врач просто делает соответствующую запись в карточку. Уже после последующего посещения врача выдается документ.

Как оформить больничный сотруднику в 2020 году

Казалось бы, процедура оформления больничного листа и предъявления его работодателю довольно проста.

Однако, периодичность оплаты и продолжительность больничного регламентированы законом, а потому нужно разбираться в особенностях оформления листа нетрудоспособности, ведь болезни и травмы бывают разные – это может быть обычное простудное заболевание, операция, травма (бытовая и производственная). Также вопросы зачастую вызывает, как продлить ежегодный отпуск, в течение которого сотрудник находился на больничном, как перенести отдых на будущее и так далее.

Давайте разберемся, как оформить больничный сотруднику, в зависимости от ситуации, в которой он оказался.

Больничный лист можно оформить у своего лечащего врача или фельдшера. Если речь идет об операции, необходимо обратиться к главному врачу медицинского учреждения, а затем – к заведующему клиникой. Читайте также статью ⇒ . Если больничный лист получен в зарубежной клинике по причине пребывания в отпуске в период наступления болезни, документ необходимо обменять на бланк, утвержденный в России.

Листок нетрудоспособности не может быть выдан сотрудником станции по переливанию крови и работником скорой помощи.

Они не обладают достаточными полномочиями для оформления подобных документов. Просить о заполнении и выдаче больничного листа пациент может следующих медицинских работников:

1. стоматолога;
2. лечащего врача, трудящегося в клинике протезирования (если на то есть согласие Министерства здравоохранения) и в научно-исследовательском институте.
3. фельдшера;
4. лечащего лицензированного врача;

Следующие медицинские сотрудники не уполномочены на выдачу листков нетрудоспособности:

1. работники бюро судебной медицинской экспертизы, организаций медицины катастроф, диспансеров, профилакториев;
2. сотрудники бальнеологической лечебницы или грязевых лечебниц.
3. учреждение здравоохранения, решающее вопросы благополучия граждан и защиты прав потребителей;
4. работники неотложной помощи;
5. работники станции переливания донорской крови и ее компонентов;
6. сотрудник приемного отделения стационара;

Не все граждане вправе обращаться за оформлением больничного листа.

К тем, кто имеет право на его получение, относятся:

1. государственные и муниципальные служащие;
2. ИП;
3. уволенные сотрудники предприятий, если с даты ухода с работы прошло не более месяца;
4. трудящиеся кооперативов с оформленным членством;
5. священнослужители.
6. частные практики (нотариусы, адвокаты, юристы);
7. фермеры;
8. официально трудоустроенные граждане, подписавшие трудовой договор/контракт (не договор гражданско-правового характера);

Листок нетрудоспособности выдается только в установленных законом случаях, а именно:

1. при возникновении у гражданина болезни, отравления или травмы, не связанных с профессиональной деятельностью;
2. при выявлении профессиональных болезней, травм и отравлений;

Как оформить больничный

СодержаниеИменно больничный лист позволяет обосновать расходы компании-работодателя на пособия перед органами социального страхования. Как это работает: сотрудник после болезни предъявляет в отдел кадров предприятия или бухгалтерию оформленный поликлиникой больничный.

Расчетчик определяет размер пособия, который будет выдан вместе с авансом или заработной платой. Далее специалист бухгалтерии формирует пакет документов и подает их в органы социального страхования для возмещения произведенных работодателем расходов.Так выглядит оригинал незаполненного бланка больничного листа. Именно эту форму вам должны выдать в больнице или поликлинике в случае вашей болезни или ухода за родственником в 2016 году.

Любое отклонение от образца чревато отказом в выплате. Бланк имеет несколько степеней защиты для предупреждения подделок.Большой верхний блок листа полностью заполняется в медицинском учреждении.

Обратите внимание, сотрудники поликлиники также могут допускать ошибки. Поэтому совсем не лишним будет знать, как оформляется больничный лист, чтобы проконтролировать исполнителя, иначе документ придется переделывать.К примеру, если листок первичный, никакой ссылки на предыдущий документ быть не может, если номер указан – это будет ошибкой. Аналогичная ситуация, если бланк выписывается в продолжение предыдущего: в обязательном порядке сразу после названия должен быть штрих-код предыдущего бланка.Вот как выглядит правильно оформленный больничный лист 2016 образец с исправлениямиЭто вариант заполнения первичного бланка.Так будет выглядеть бланк больничного листа образец при наличии первичного документа и его продолжения (правила заполнения сохранены с 2014-15 гг.):Здесь нет галочки в квадрате «первичный», но есть номер (штрих-код), соответствующий данным предыдущего (первичного) листка нетрудоспособности.Далее в обязательно порядке прописываются:

1. полное наименование медицинского учреждения, оформившего больничный лист по данному заболеванию
2. фамилия, имя, отчество больного и его полная дата рождения
3. дата формирования документа – это касается и первичного бланка и его продолжения
4. ОГРН медицинской организации
5. причина нетрудоспособности, причем ее нужно выбрать из соответствующего справочника, часть информации для заполнения есть на оборотной стороне

1. место работы – наименование организации в больничном листе 2016
2. срок больничного: дата 1 – дата 2, заполняется врачом медицинского учреждения

Обратите внимание, в документе предусмотрена графа для отражения факта нарушения режима.

Если здесь будет отметка, вам не избежать проблем.Оформление больничного листа работодателем образец 2016 предполагает отметку о нарушении режима больничного. Подобный факт приведет к снижению суммы выплаты за время болезни. В каком случае врач может сделать специальную отметку в бюллетени?Основанием для заполнения бланка являются требования 255-ФЗ (об обязательном социальном страховании) и 1345н Министерства здравоохранения России.

Оформление больничного листа в 2020 году

19 Июня 2020 в 13:58 Правильное оформление больничного листа в 2020 году — залог быстрого перечисления денежных средств из средств ФСС на счет работодателя.

Ошибки в заполнении приводят к затягиванию сроков выплаты и, как следствие, убыткам. Чтобы избежать лишних расходов, необходимо строго следовать правилам.

Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter Форма листа временной нетрудоспособности утверждена Приказом Минздравсоцразвития от 26.04.2011 № 347н и с тех пор не менялась. Официально порядок оформления больничного листа регламентирован .

По сравнению с первоначальной редакцией, оформление больничного листа претерпело ряд изменений:

Если в бланке документа допущены ошибки, выдается дубликат. Раньше выдавали новый бланк. При закрытии больничного пустые строки «Освобождение от работы» аккуратно прочеркиваются одной горизонтальной линией. Раньше этого требования не было.

Во всем остальном требования не изменились. Оформление больничного листа потребует от работодателя определенных правил:

Информация вносится на русском языке печатными заглавными буквами. Записи делаются исключительно гелевой, капиллярной или перьевой ручкой чернилами черного цвета. Все записи не должны заходить за пределы границ соответствующих ячеек, если места не хватило, дописывать нельзя. Печать может выходить за пределы отведенного места, однако ее оттиск не должен попадать на ячейки информационных полей. Все ошибки аккуратно зачеркиваются, правильная запись вносится на оборотную сторону бланка и заверяется записью «Исправленному верить», подписью и печатью работодателя.

Соблюдение этих простых правил позволит правильно оформить документ временной нетрудоспособности работника и избавиться от необходимости дополнительного общения с должностными лицами ФСС и затягивания сроков перечисления денежных средств.

Официально ответственными лицами за правильность заполнения этого документа являются генеральный директор и главный бухгалтер организации. Это их подписи ставятся на листке временной нетрудоспособности. Тем не менее, генеральный директор сам ничего не заполняет, он это поручает подчиненным должностным лицам.

Иными словами, кому и как оформить больничный лист, бухгалтеру или кадровику, определяет работодатель. Как правило, это приходится делать бухгалтерам, потому что они производят , которое полагается работнику за счет средств работодателя и Фонда социального страхования. Прежде чем приступить к оформлению больничных листов, необходимо убедиться, что врач, выдавший документ, заполнил его правильно.

Для этого необходимо проверить: наименование организации; Ф.И.О. работника; даты отсутствия сотрудника на работе должны совпадать с датами, которые указаны в листе нетрудоспособности; отсутствуют помарки, зачеркивания, потертости и другие признаки, на основании

Как оформить больничный лист в 2020 году?

02.05.2019Многие трудоустроенные граждане Российской Федерации сталкивались с недомоганиями, из-за которых не смогли выйти на работу.

Чтобы оправдать свое отсутствие, да еще и получить денежную компенсацию, нужно предоставить правильно оформленный документ из медицинского учреждения.

Нормы заполнения листа нетрудоспособности, его получение и оплату регламентирует правовая база РФ.

А именно:

1. ст. Трудового Кодекса РФ;
2. Приказы Министерства здравоохранения и социального развития России № и № ;
3. закон «Об обязательном социальном страховании» от 29.12.2006 № -ФЗ;
4. ФЗ от 21.11.2011 № .
5. письмо Фонда социального страхования РФ от 05.08.2011 № ;

Эти документы определяют, как именно заполняется бланк, процедуру и временные рамки предоставления его на предприятие.

Оформлением больничного листа вправе заниматься организация, у которой имеется лицензия на врачебную практику. А также ограниченный круг медицинских работников, регламентированный Приказом Минздравсоцразвития РФ, может выполнять эту функцию:

1. лечащие врачи поликлиник, НИИ и больниц.
2. стоматологи;
3. фельдшеры;

При перенесенном хирургическом вмешательстве, нужно дополнительно посетить еще главного врача клиники и заведующего отделением.Важно!

Если лист был выдан за пределами государства, то его нужно продублировать в медицинском учреждении России.Запрещено выдавать листы временной нетрудоспособности таким лицам:

1. работникам скорой помощи и приемных отделений клиник;
2. врачам центров, выполняющие оздоровительную функцию (лечебницы, санатории).
3. врачам, занимающимся частной практикой;
4. учреждениям здравоохранения по надзору в области защиты прав потребителей и благополучия человека;
5. сотрудникам станций переливания крови;

Обратите внимание! В лечебных центрах заполняют только верхнюю часть бланка.

Далеко не все граждане страны могут взять больничный лист, так как законом обозначены ограничения. К тем, кто может это сделать, относят:

1. служители церкви;
2. индивидуальные предприниматели;
3. лица, занимающиеся частной практикой (юристы, нотариусы);
4. фермеры.
5. государственные и муниципальные служащие;
6. работники кооперативных форм с официально оформленным в них членством;
7. уволенные работники, при условии, что с момента расторжения трудовых отношений прошло меньше 30 дней;

Граждане, имеющие официальное трудоустройство или подписавшие трудовой договор, также обладают правом иметь такой документ.Человек может взять лист сам для себя или для больных родственников при:

1. выявлении заболевания, отравления или нанесенной травме;
2. необходимости
3. карантине;

Как оформить больничный лист в 2020 году?

Автор:Мария Новикова Содержание Грамотно оформленный больничный лист – залог своевременной выплаты пособия по временной нетрудоспособности официально работающему гражданину.

Правила выдачи листка нетрудоспособности регламентируются нормами и положениями Приказа Минздравсоцразвития № 624н от 29.06.2011 г.

и Приложением к нему. Приказ об утверждении порядка выдачи листков нетрудоспособности медицинскими организациями обязателен к исполнению всеми учреждениями и лицами, а нарушение любых его положений делает справку недействительной.

Проанализируем, как выписать больничный лист, соблюдая нормы и порядок оформления документа, предусмотренные законодательством.В целом свод общих правил для всех одинаков, но есть определенные нюансы, которые нужно учитывать при оформлении.

Правила выдачи листка нетрудоспособности таковы, что работник должен принести работодателю бюллетень, оформленный в медучреждении, где он лечился. Далее его должны заполнить сотрудники организации, уполномоченные выполнять эту процедуру, а именно:

1. главный бухгалтер;
2. работодатель;
3. начальник отдела кадров.
4. директор;

Сотрудник, ответственный за оформление больничных, должен удостовериться в верности заполнения документа в медучреждении и проверить:

1. печать.
2. подпись врача;
3. название компании;
4. период действия больничного;
5. ФИО гражданина;

При обнаружении ошибок больничный возвращается обратно для оформления дубликата.

Далее уполномоченному сотруднику компании, где трудится работник, нужно заполнить специальные поля, соблюдая правила оформления листка нетрудоспособности по образцу. Для этого необходимо в подразделе «Заполняется работодателем»:

1. При наличии специфических факторов заболевания вписать в ячейку «Условия начисления» специальный код:
2. Заполнить поля, отведенные под ИНН и СНИЛС гражданина.
3. Вписать регистрационный номер организации, присвоенный Фондом Социального Страхования (ФСС), и код подчиненности — все эти сведения зафиксированы в уведомлении, выданном при регистрации компании в ФСС.
4. Вписать название организации.
5. Поставить пометку в поле документа о характере труда работника: основное место трудоустройства или по графику совместительства.

1. 45 — работник имеет группу инвалидности;
2. 47 — работник болел после увольнения (но не позже 30 дней после этого);
3. 43 — произошло облучение;
4. 48 — нарушения больничного распорядка по уважительным причинам;
5. 49 — продолжительность болезни работника-инвалида дольше 4 месяцев подряд;
6. 44 — работа в сложных климатических условиях Крайнего Севера;
7. 51 — у сотрудника рабочий график «неполный рабочий день».
8. 50 — суммарный период заболеваний работника-инвалида более 5 месяцев за календарный год;
9. 46 — с сотрудником оформлено срочное трудовое соглашение сроком до полугода;

Если перечисленных факторов не было, то поле бланка остается незаполненным.

Как взять больничный на работе?

Правила оформления больничных листков

По трудовому законодательству каждому гражданину РФ гарантируется за временную нетрудоспособность в период болезни. Такую возможность гарантирует работнику . Рассмотрим подробнее, как правильно взять больничный на работе, что это за документ, как он оформляется, где его выдают и какие права он предоставляет работнику и работодателю.Содержание:

Заболеть может каждый…Порядок предоставления гражданам больничных листов описан в приказе «Об утверждении порядка выдачи справки временной нетрудоспособности» (Минздрав, № приказа 624).

Кроме того, дополнительные толкования некоторых положений можно найти в законе «О больничном».

Порядок открытия и закрытия больничного, а также тонкости документооборота, характерные для , можно найти в Налоговом кодексе РФ (ст. 217, 255). Эти документы являются опорой для медицинских организаций в регламентировании документооборота больничных листков.

Однако, для обычного гражданина тоже не будет излишним знание основ права, касающихся механизма признания временной нетрудоспособности, а также начисления пособия или расчета на этот период.Больничный листок может быть выписан в следующих случаях:

• Диагностированное заболевание требует отмены трудовой нагрузки.
• Необходимость ухода за больным .
• Больничный листок выписывается врачом при амбулаторном лечении. При этом врач назначает дату очередного приема. При повторном посещении врача листок временной нетрудоспособности может продляться. Но при остром заболевании больничный не может продляться более, чем на месяц с момента первого посещения.
• Необходимость ухода за больным ребенком. При этом, больничный лист может быть выписан не только матери, но и отцу или другому работающему близкому родственнику.
• Обычно продолжительность нахождения на больничном составляет одну-две недели.
• в непроизводственных условиях. Отметим, что при получении травмы на производстве порядок оформления нетрудоспособности другой и он не относится к теме настоящей статьи.
• Нахождение в условиях карантина, например при обнаружении у близкого родственника заразных инфекций.
• Необходимость или пребывании на дневном стационаре.
• Необходимость для больного находиться в карантине или просто сократить контакты с окружающими (например, при заболевании ОРВИ).

Если лечение требует более длительных сроков нахождения человека в оплаченном отпуске, то это удостоверяется специальной врачебной .При наблюдении в государственной поликлинике комиссия создается на месте, а при лечении частным порядком больной должен пройти комиссию в лечебном учреждении по месту проживания или в поликлинике, к которой прикреплен.

Больничный лист заполняется строго по формеВыписать листок временной нетрудоспособности имеет право врач, имеющий соответствующую квалификацию.