Совмещение старшей медсестрой палатной медсестры

В чем разница между медсестрой палатной и постовой?

Ответ на вопрос: Приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183н (ред. от 01.08.2014)

«Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников»

предусмотрена должность медицинская сестра палатная (постовая).

Медицинская сестра – специалист со средним медицинским образованием (оканчивает медицинский колледж).

Отличий между обязанностями палатной и постовой медсестры, в принципе, нет. Обязанности палатной (постовой) медицинской сестры обычно следующие:

1. поступающих больных регистрируют в журнале движения (с указанием Ф.И.О., № истории болезни и возраста), определяют больных в палату, знакомит их с правилами внутреннего трудового распорядка в отделении и в дальнейшем контролируют их выполнение.
2. санитарная обработка больного,
3. подготовка больного к операции, послеоперационный уход за больным.

Рабочий день начинается с приема смены. Дежурившая ночью медицинская сестра докладывает, сколько больных на посту.

Принимает смену у постели тяжелобольных и температурящих больных. Кто из больных переведен в ПИТ (палата интенсивной терапии), подготовлены ли больные к плановым операциям или к исследованиям (колоноскопия, УЗИ, ирригография и т.д.). после приема смены проводит влажную уборку (текущая) в сестринской с применением дезинфицирующего раствора.

Пост медицинской сестры оборудован:

1. стационарный телефон;
2. стол для хранения медицинской документации (журнал передачи дежурств; журнал кварцевания сестринской; журнал кварцевания палат; журнал приготовления дезинфицирующих растворов; журнал с отметкой температуры воздуха и влажности, где хранятся медикаменты; имеются необходимые направления на лабораторные исследования крови, мочи и т.д.; температурные листы; листы назначений; список телефонов больницы).
3. шкаф для медикаментов;
4. манипуляционный столик;
5. набор емкостей для дезинфекции (перчаток, термометров, игл, ватных шариков, отработанной ветоши, чистой ветоши, предметов одноразового пользования, инструментария). После влажной уборки провожу замену дезинфицирующих средств и фиксирую в специальном журнале.
6. таблетницы для раскладки лекарственных средств;
7. емкости для проведения влажной уборки, генеральной уборки, уборочный инвентарь (ведро, швабра для мытья стен и для мытья полов, половая тряпка);
8. биксы со стерильным материалом (шарики, пинцеты, пеленки);
9. емкости для сбора мусора группы «А» и «Б»;

Перед накрытием стерильного лотка проверяют дату стерилизации бикса, индикаторы стерилизации и сухость материала, заложенного в бикс.

Обязанности палатной медсестры

палатная медсестра помощь пациент Палатная медсестра должна быть образцом дисциплинированности, частоты и опрятности, заботливо и четко относится к больным, поддерживая и укрепляя их моральное состояние. Точно и четко выполнять все указания врачей и порученные ей медицинские манипуляции (разрешенные для выполнения среднему медработнику).

Постоянно совершенствовать свои медицинскими знания путем чтения специальной литературы, посещение и участие в производственной учебе на отделении и в больницы, обучаясь не реже 1 раза в 5 лет на курсах усовершенствования для средних медработников, по профилю выполняемой работы, владеть всеми смежными специальностями отделения, для обеспечения полной взаимозаменяемости медсестер. Строго руководствоваться в работе принципами медицинской деонтологии, этики, сохранять медицинскую тайну. Палатная медсестра отделения обязана осуществлять: · прием вновь поступивших больных в отделение · осмотр на наличие педикулеза (контроль за работой приемного отделения больницы), общее гигиеническое состояние больного (проведение ванной, смена белья, стрижка ногтей и т.д.) · транспортировка или сопровождение больного в палату, обеспечение сразу же при поступлении индивидуальными предметами ухода, стаканом, ложкой для приема лекарства · знакомство с расположением помещений отделения и правилами внутреннего распорядка и режимом дня, правилами личной гигиены в стационаре · сбор материала от больных для лабораторных исследований (моча, кал, мокрота и т.д.) и организация своевременной отправки их в лабораторию, своевременное получение результатов исследования и подклеивания их в историю болезни · подготовку исследования болезни, направление больных по назначению врачей на клинико-диагностические, функциональные исследования, в случае необходимости транспортировка совместно с младшим медперсоналом отделения, контроль за возвращением историй болезни в отделение с результатами исследования · подготовку полотенцем, дезинфицирующего средства для дезинфекции рук врача, непосредственное участие в обходе больных врачом-ординатором или дежурным врачом, сообщение им сведений об изменениях в состоянии здоровья больных · измерение температуры тела больным утром и вечером, а по назначению врача и в другое время дня, запись температуры в температурный лист, счет пульса и дыхания, измерение суточного количества мочи, мокроты, внесение этих данных в историю болезни · плановое наблюдение, организация ухода за лежачими и тяжелобольными, профилактика пролежней · активное наблюдение за чистотой и порядком в палатах, за личной гигиеной больных, за своевременным приемом ванн, сменой белья — нательного и постельного · личная явка к больному по первому его зову · контроль за выполнение пациентом установленного врачом режима питания, соответствия продуктов, принесенных больному родственниками, разрешенному ассортименту, ежедневный контроль за состоянием тумбочек, холодильников в палатах

Регламент работы старшей медсестры

Старшая медсестра исполняет в отделении многочисленные обязанности, координирует различные аспекты деятельности, организует и контролирует работу среднего и младшего медперсонала.

Исполнение обязанностей старшей медсестры поликлиники требует от этого специалиста определенных личностных качеств и умений:

• Дисциплинированности,
• Принимать адекватные решения,
• Способности реально оценивать сложившуюся ситуацию и просчитывать ее последствия,
• Собранности,
• Учитывать личностные качества персонала в работе,
• Сотрудничать с различными службами медицинской организации.

скачать / открыть >> При организации и координации трудовых отношений внутри отделения старшая медицинская сестра руководствуется нормативными правовыми документами, принятыми различными государственными органами, внутренними актами медицинской организации, нормами профессиональной этики и морали (Этическим кодексом медицинской сестры).

Оно позволяет более полно и обоснованно оценивать результаты труда всего коллектива отделения и вклад отдельных работников, принимать решения о моральном и материальном стимулировании работников.

Основные должностные обязанности старшей медицинской сестры отделения можно разделить на три блока:

1. производственная работа;
2. противоэпидемическая работа.
3. работа с кадрами;

Работа с кадрами старшей выполнение следующих обязанностей:

• обеспечение прохождения персоналом циклов усовершенствования, первичной специализации согласно плану;
• Работа по
• Подбор и квалифицированная расстановка кадров.

Функционально-должностная инструкция— это организационно-распорядительный документ, определяющий совокупность трудовых функций (должностных обязанностей) каждого работника, его права и ответственность за выполненную работу.

Во избежание формализма в функционально-должностной инструкции ее необходимо периодически пересматривать, она должна соответствовать меняющимся условиям, как внутренним, так и внешним.

1. Обеспечение посещения медицинскими сестрами конференций, лекций, семинаров и прочих образовательных мероприятий;
2. подготовка персонала к аттестации.
3. работа по овладению персоналом смежных специальностей;
4. проведение занятий внутри отделения со средним и младшим медперсоналом согласно плану;

Проведение совместно с заведующим отделением занятий по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности.

Обязанности старшей медицинской сестры, а также права и задачи

> > Любое учреждение здравоохранения, будь то поликлиника, больница или научно-практический центр, не обходится без среднего и младшего медперсонала.

На этих людях держится около 80% всей организационной работы в отделениях, причем санитары и медсестры порой проводят у постели больного больше времени, чем сам лечащий врач.

Среди всех специальностей среднего медицинского образования самой ответственной является старшей медицинской сестры. Какими правами наделены эти работники, и что от них требуется в первую очередь при выполнении служебного долга?Содержание:

Старшая медицинская сестраИерархия медперсонала основана на сложности выполнения каких-либо указаний и работ, а также влияет степень квалификации в сфере здравоохранения. Чтобы стать старшей медицинской сестрой, необходимо выполнить одно из условий:

• Пройти обязательную практику на одном из старших курсов медицинского института при отсутствии среднего специального образования.
• Вы можете закончить среднее специальное учебное заведение (колледж) по специальности «сестринское дело».
• Обучиться на специальных частных занятиях, итогом которых станет получение сертификата по направлению «сестринское дело».

Старшая медицинская сестра должна иметь опыт работы (в среднем берут со от 5 лет).

Это значит, что при наличии подходящего образования придется пройти по карьерной лестнице, начиная с палатной, постовой или «разводящей» медсестры.Какими качествами обязана обладать старшая медицинская сестра:

1. аккуратность
2. требовательность к себе и к своим коллегам
3. умение руководить
4. развитая память
5. аналитические способности
6. концентрация внимания
7. высокая эмоциональная устойчивость
8. физическая выносливость
9. ловкость рук

У вас есть все эти навыки и особенности характера? Тогда вам стоит подумать о получении среднего медицинского образования, чтобы начать строить карьеру в сфере здравоохранения и получить специальность медицинской сестры.Кстати, старшая медицинская сестра – это не самая высокая ступень среди всех работников среднего звена.

Если вы показываете себя как ответственного и талантливого сотрудника, и при этом стаж работы уже приближается к десятку лет, есть шанс получить должность главной медицинской сестры больницы или поликлиники.

в учреждениях здравоохранения предопределяет целый перечень требований к персоналу. Среди обязанностей можно выделить два основных блока: общий и функциональный.Общие требования:

• Соблюдение основ исполнительной и технологической дисциплины в учреждении.
• Знание нормативных правовых актов своей страны в сфере здравоохранения.
• Предупреждение о пациентах или учреждении здравоохранения.
• Организация санитарно-просветительной работы.
  

  Обязанности

• Знание основ профилактики и лечения заболеваний.

12) Организация работы поста медсестры

Организация работы младшего и среднего мед.персонала Средний медицинский персонал Медицинская сестра – специалист со средним медицинским образованием (оканчивает медицинский колледж).

Медицинскую сестру относят к среднему медицинскому персоналу, она выступает помощником врача в лечебно-профилактических учреждениях, выполняет врачебные назначения и осуществляет сестринский процесс. По определению ВОЗ, суть сестринского процесса заключается именно в осуществлении ухода за больными.

Обязанности медицинской сестры зависят от типа и профиля лечебного учреждения, где она работает, её должности и характера выполняемой работы. Существуют следующие должности медсестёр. • Главная медицинская сестра.

В настоящее время это специалист с высшим медицин-ским образованием, оканчивающий факультет высшего сестринского образования медицинского университета.

Она занимается вопросами рациональной организации труда, повышением квалификации среднего и младшего медицинского персонала больницы и осуществляет контроль за его работой.

• Старшая медицинская сестра оказывает помощь заведующему отделением больницы (поликлиники) в административно-хозяйственных вопросах, организует и контролирует работу палатных медицинских сестёр и младшего медицинского персонала.

• Палатная медицинская сестра выполняет врачебные назначения больным в закреп-лённых за ней палатах, наблюдает за состоянием пациентов, осуществляет уход за ними и организует их питание. • Процедурная медицинская сестра выполняет врачебные назначения (внутривенные инъекции и вливания), помогает при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач, проводит взятие крови из вены для биохимических исследований. • Операционная медицинская сестра помогает хирургу при хирургических вмешательствах, подготавливает к операции хирургический инструментарий, шовный и перевязочный материал, бельё.

• Участковая медицинская сестра помогает участковому врачу на приёме больных, проживающих на закреплённом за ним участке, выполняет по назначению врача лечебные процедуры на дому и участвует в проведении профилактических мероприятий. • Медицинские сестры, работающие на приёме больных с врачами узких специальностей (окулистом, оториноларингологом, невропатологом и др.). • Диетическая медицинская сестра (диетсестра) под руководством врача-диетолога от-вечает за организацию и качество лечебного питания, составляет меню, контролирует кулинарную обработку и раздачу пищи, а также санитарное состояние кухни и столовой для больных.

Несмотря на определённое разделение функций медицинских сестёр, существует круг обя-занностей, принятый для среднего медицинского звена в целом. 2. Осуществление сестринского процесса, в том числе: • сестринский осмотр – первичный осмотр больного, измерение температуры тела, подсчёт часто-ты дыхательных движений (ЧДЦ) и пульса, измерение АД, контроль суточного диуреза и пр.; • правильный сбор материала для анализов

Сестра

Рассмотрим основные функциональные обязанности старшей медсестры отделения (стационара) лечебно-профилактического учреждения.

2. Работа по повышению квалификации персонала:

1. внеплановые проверки знаний медперсонала в вечерние часы и выходные дни;
2. подготовка персонала к аттестации и сертификации.
3. проведение занятий внутри отделения согласно плану;
4. обеспечение посещения медицинскими сестрами конференций у главной медсестры;
5. работа по овладению персоналом смежных специальностей;

3.

Проведение совместно с зав.отделением занятий по охране труда, технике безопасности, пожарной безопасности. 4. Обучение персонала действиям в случае чрезвычайных ситуаций. 1. Контроль над качественным и своевременным выполнением медицинскими сестрами врачебных назначений:

1. инфузии, инъекции, раздача таблетированных медикаментов;
2. подготовка больного к исследованиям, манипуляциям, операциям;
3. направление больных в сопровождении младшего персонала в лечебные и диагностические кабинеты.

2.

Контроль над правильным проведением забора биоматериалов на различные исследования. 3. Контроль над состоянием пациентов, особенно находящихся в тяжелом состоянии.

4. Обеспечение навыков по оказанию пациентам квалифицированной помощи при неотложных состояниях у среднего медперсонала. 5. Контроль над количеством больных в отделении, составление порционных требований для пищеблока с учетом возможных поступлений пациентов в ночные часы и выходные, своевременная заявка на поставку в отделение диетического питания.

6. Работа с документацией:

1. правильное ведение журналов выдачи наркотических, сильнодействующих лекарственных средств, учета складского материала, предметно-количественного учета, выдачи листков нетрудоспособности;
2. обеспечение отделения необходимой медицинской документацией и качественным ее ведением;
3. составление графиков работы сотрудников, отчетов, журнала и табелей учета рабочего времени, заявок на лекарственные средства, приказов на совмещение сотрудниками смежных профессий;
4. обеспечение сохранности всей медицинской документации, в особенности бланков строгой отчетности.

7. Владение всеми видами сестринских манипуляций, при необходимости — замена любой медицинской сестры отделения при ее отсутствии.

8. Своевременное обеспечение отделения медикаментами, инструментарием, перевязочным материалом. 1. Профилактика внутрибольничных инфекций:

1. контроль за своевременной изоляцией инфекционных больных с проведением противоэпидемических мероприятий в очаге;
2. ежедневный осмотр персонала на наличие гнойничковых заболеваний, особое внимание сотрудникам раздаточной, столовой, медицинским сестрам, выполняющим манипуляции;
3. контроль за соблюдением правил асептики и антисептики в процедурном, перевязочном кабинетах;
4. обеспечение сотрудников латексными/резиновыми перчатками по требованию через аптеку;

Функциональные обязанности палатной медицинской сестры

Категория: Должностная инструкция палатной медицинской сестры отделения I. Общая часть На должность палатной медицинской сестры назначается лицо со средним медицинским образованием.

Назначение и увольнение производится главным врачом больницы по представлению заведующего отделением в соответствии с действующим законодательством.

Палатная медицинская сестра подчиняется непосредственно медицинской сестре отделения. В своей работе руководствуется распоряжениями вышестоящих должностных лиц. II. Обязанности 1. Осуществляет уход и наблюдение за больными на основе принципов медицинской деонтологии.

2. Своевременно и точно выполняет назначения лечащего врача; в случае невыполнения назначений независимо от причины немедленно докладывает об этом лечащему врачу. 3. Организует своевременное обследование больных в диагностических кабинетах, у врачей-консультантов и в лаборатории. 4. Наблюдает за состоянием больного, физиологическими отправлениями, сном.

О выявленных изменениях докладывает лечащему врачу. 5. Немедленно сообщает лечащему врачу, а в его отсутствие — заведующему отделением или дежурному врачу о внезапном ухудшении состояния больного.

6. Участвует в обходе врачей в закрепленных за нею палатах, докладывает о состоянии больных, записывает назначенное лечение, следит за выполнением назначений. 7. Осуществляет санитарно-гигиеническое обслуживание физически ослабленных и тяжелобольных (умывает, кормит, дает питье, промывает по мере надобности рот, глаза, уши и др.). 8. Принимает и размещает в палате больных, проверяет качество санитарной обработки вновь поступивших больных.

9. Проверяет передачи больных с целью недопущения приема противопоказанной пищи и напитков. 10. Изолирует больных в агональном состоянии, присутствует при смерти, вызывает врача для констатации смерти, подготавливает трупы умерших для передачи в морг. 11. Сдает дежурство по палатам у постели больных.

Принимая дежурство, осматривает закрепленные за нею помещения, состояние электроосвещения, наличие жесткого и мягкого инвентаря, медицинского оборудования и инструментария, медикаментов. Расписывается за прием дежурства в дневнике отделения. 12. Контролирует выполнение больными и родственниками режима дня отделения.

О случаях нарушения режима палатная медицинская сестра докладывает старшей медицинской сестре. 13. Руководит работой младшего медицинского персонала и контролирует выполнение им правил внутреннего трудового распорядка. 14. Один раз в неделю производит взвешивание больных, отмечая вес больного в истории болезни.

Всем поступившим больным производит измерение температуры тела два раза в день, записывает температуру в температурный лист.

15. При обнаружении у больного признаков инфекционного заболевания немедленно сообщает об этом лечащему врачу, по его распоряжению изолирует больного и немедленно производит текущую дезинфекцию. 16. По назначению врача осуществляет счет пульса, дыхания, измеряет суточное количество мочи, мокроты и иного, записывает эти данные в историю болезни.

Старшая медицинская сестра

Старшая медсестра — специалист со средним медицинским образованием. На эту должность назначается, как правило, опытная медицинская сестра с практическим стажем работы не менее 5 лет. Круг обязанностей старшей медсестры очень широк, на ней практически держится работа всего отделения.

Профессия подходит тем, кого интересует (см.

). Функции старшей медсестры осуществляются по 4 направлениям: организационная работа, контроль за качеством оказываемой медпомощи, работа с персоналом, методическая работа. Читайте также: В зависимости от места работы и профиля отделения старшие медсестры имеют различную специализацию, которая определяет их должностные обязанности и нюансы работы. Основные функциональные обязанности старшей медсестры:

1. строгое соблюдение фармацевтического порядка.
2. контроль за питанием пациентов;
3. рациональная организация и контроль за работой палатных медсестёр и младшего медицинского персонала;
4. контроль за исправностью медицинского инструментария;
5. оказание помощи заведующему отделением больницы или поликлиники в административно-хозяйственных вопросах;
6. обеспечение медицинского учреждения медикаментами и расходными материалами;

Высокая востребованность профессии, возможность постоянного дополнительного заработка, использование профессиональных навыков в своей семье.

Высокий престиж профессии: это самая жизненно необходимая профессия, во всём мире ощущается острая нехватка медсестер. При смене места жительства (выезде за рубеж) медсестрам отдается предпочтение при получении иностранного гражданства. Высокий уровень ответственности и психоэмоциональные нагрузки, материальная ответственность, ночные дежурства.

Позиция старшей медицинской сестры существует, как правило, в крупных организациях системы здравоохранения: поликлиниках, стационарных больницах, различных диспансерах, родильных домах, домах ребенка, хосписах, санаториях-профилакториях. Читайте также: Россия 15000—60000 ₽Москва 40000—80000 ₽

1. отличная координация движений, ловкость рук
2. внимание
3. аккуратность
4. способность концентрироваться на конкретной задаче
5. ответственность
6. аналитические способности
7. умение быстро переключаться с одной задачи на другую
8. высокая эмоциональная устойчивость
9. требовательность
10. организаторские способности
11. физическая выносливость
12. хорошая память

, показавшая высокие достижения и успехи в своей должности, может претендовать на позицию главной медицинской сестры лечебного учреждения.

Кроме того, старшая медсестра может заниматься исследовательской работой по анализу и оценке качества сестринской помощи, практической работой по внедрению современных медицинских технологий в сестринский уход. Но высшей ступенькой карьеры для медсестры любого уровня является обучение в медицинском институте и получение профессии врача.

Читайте также:Заработная плата старших медсестер в бюджетных учреждениях составляет от 25 до 30 тысяч рублей.

Отпуск старшей медсестры

1376 юристов сейчас на сайте Консультируйтесь с юристом онлайн Спросить юриста 1376 юристов готовы ответить сейчас Ответ за 15 минут Здравствуйте, меня зовут Алла.

Работаю старшей медсестрой в хирургической реанимации. Администрация приняла новое положение об оплате труда, в котором при уходе старшей медсестры в отпуск перевод на ее должность не предусмотрен.

Только совмещение медсестры реанимации и старшей медсестры.

Не могу доказать экономистам, что мой объем работы не может выполнять палатная медсестра реанимации!

Она вообще не может отходить от пациентов. Как быть? 07 Февраля 2015, 18:35, вопрос №717158 Алла, г. Челябинск Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 5924 ответа 3013 отзывов Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Сергеева Наталья Юрист, г.

Волгоград Бесплатная оценка вашей ситуации

• 5924ответа
• 3013отзывов

Здравствуйте, Алла.

Обратитесь в Трудовую инспекцию на предмет законности включения такого пункта в Положение об оплате труда. ГИТ обяжет Вашу организацию исправить данное положение, так как устанавливать такие правила вообще работодатель не вправе.

07 Февраля 2015, 18:47 1 0 Все услуги юристов в Москве Гарантия лучшей цены – мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Похожие вопросы 23 Мая 2020, 19:38, вопрос №2004414 22 Февраля 2014, 17:49, вопрос №377589 12 Ноября 2017, 17:51, вопрос №1809656 09 Марта 2020, 04:04, вопрос №1929617 03 Сентября 2016, 15:14, вопрос №1365900 Смотрите также Правовед.ru В мобильном приложении и Telegram юристы отвечают быстрее и ответ гарантирован даже на бесплатный вопрос!

Мы стараемся! Угостите дизайнера чашечкой кофе, ему будет приятно 🙂 The website is owned by Pravoved.RU group of companies.

The group includes Pravoved.Ru Lab Ltd. which operates the website and provides support for customers (registration number 1187746238536, 143026, Moscow, territory of the innovative center Skolkovo, Bolshoy ave., house 42 building 1, floor 0 room 150 office 5) and LEGALAXY LIMITED which operates payment methods of the website (registration number No. HE 349968, Stasinou 8, Photos Photiades Business Ctr, Office 402, 1060, Nicosia, Cyprus)

Старшая медицинская сестра

zip Вы можете скачать должностную инструкцию старшей медицинской сестры бесплатно.Должностные обязанности старшей медицинской сестры.

Утверждаю ________________________________ (Фамилия, инициалы) (наименование учреждения, его ________________________ организационно- правовая форма) (директор; иное лицо уполномоченное утверждать должностную инструкцию) 00.00.201_г.

м.п. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СТАРШЕЙ МЕДИЦИНСКОЙ СЕСТРЫ ______________________________________________ (наименование учреждения) 00.00.201_г. №00 I. Общие положения 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность старшей медицинской сестры _____________________ (далее – «предприятие»).

Название учреждения 1.2. На должность старшей медицинской сестры назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование без предъявления требований к стажу работы, или среднее медицинское образование и стаж работы по профилю не менее ______ лет.

1.3. Назначение на должность старшей медицинской сестры и освобождение от нее производится в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя учреждения здравоохранения.

1.4. подчиняется непосредственно _____________________ (заведующему отделением, заместителю главного врача) 1.5. должна знать: — законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; — роль и задачи медицинской сестры в лечебно-диагностическом процессе, организации санитарного просвещения, профилактике заболеваний, гигиенического воспитания населения и пропаганде здорового образа жизни; — порядок составления графиков работы и расстановки среднего и младшего медицинского персонала; — организационную структуру учреждений здравоохранения; — теоретические основы гигиены и производственной санитарии; — организацию социальной и медицинской реабилитации больных; — правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты; — основы трудового законодательства Российской Федерации — правила внутреннего трудового распорядка; 1.6.

Во время отсутствия старшей медицинской сестры (командировка, отпуск, болезнь и пр.) ее обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

II. Должностные обязанности : 2.1.

Составляет график работы среднего и младшего персонала и представляет его на утверждение заведующей отделением. 2.2. Проводит систематический инструктаж сестер и санитарок и организует практические занятия с ними по утвержденному плану.

2.3. Контролирует соблюдение медицинской формы одежды и соблюдение правил внутреннего распорядка больными и сотрудниками; 2.4. Регулярно проверяет надлежащее выполнение медсестрами назначений врача, а также правильное содержание постелей и прикроватных столиков, гигиенический уход за больными и санитарное состояние палат и других помещений медицинского учреждения.

Должностная инструкция старшей медсестры

I.

Общая часть 1. Должна быть медсестра, имеющая среднее медицинское образование, стаж работы не менее 3-5 лет и опыт организационной работы.

2. Иметь объем знаний в пределах избранной специальности. 3. Назначается и увольняется проректором по лечебной работе по представлению зав.

отделением. 4. Старшая медсестра подчиняется зав.

отделением, старшей медсестре клиники и выполняет методические указания Совета медсестер. 5. Старшей медсестре подчиняется средний и младший медицинский персонал отделения.

6. Во время отпуска, болезни замещает палатная или процедурная медсестра. 7. В своей работе руководствуется настоящей должностной инструкцией, указаниями зав.

отделением, старшей медсестры клиники, зам. директора клиники. II. Основные задачи 1.

Обеспечение лечебного процесса, выполнение врачебных назначений в отделении и уходе за больными, соблюдение правил внутреннего распорядка в отделении. 2. Оказание помощи персоналу отделения в организации лечебного процесса. 3. Повышение идейно-политического, профессионального и культурного уровня, создание благоприятного морального климата в коллективе отделения.

III. Должностные обязанности, вытекающие из основных задач 1. Старшая медсестра организует необходимый уход за больными на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии; своевременное снабжение медикаментами, мед.

инструментарием, инвентарем. 2.

Обеспечивает рациональную расстановку кадров среднего и младшего медицинского персонала в отделении. 3. Обеспечивает систематическое проведение мероприятий по повышению квалификации младшего и среднего персонала и его воспитанию, требует от него точного, своевременного выполнения своих обязанностей, чуткого, внимательного отношения к больным, аккуратного обращения с медикаментами, инструментарием, бельем и другим имуществом, соблюдения медицинской тайны. IV. Обязанности 1. Строго следить за соблюдением медицинской формы одежды, соблюдением правил внутреннего распорядка больными и сотрудниками; контролирует работу медсестер, немедленно устраняя все замеченные недостатки, проводит систематический инструктаж сестер и санитарок и организует практические занятия с ними по утвержденному плану.

2. Систематически проверять выполнение медсестрами назначений врача, правильное содержание постелей и прикроватных столиков, гигиенический уход за больными, а также санитарное состояние палат и других помещений. 3. Осуществляет контроль по выявлению педикулеза у поступающих в отделение. 4. Составлять график работы среднего и младшего персонала и представлять его на утверждение заведующей отделением.

5. Составлять табель работы персонала в отделении в целом.

6. Обеспечивать своевременное замещение медсестер и санитарок, не вышедших на работу. 7. Своевременно подавать донесения об отсутствующих на работе и о выходе персонала на работу. 8. Проверять правильность составления порционных листков на питание больных.

9. Наблюдать за точным выполнением персоналом и посетителями установленных правил распорядка посещения больных. 10.

Функциональные обязанности старшей медицинской сестры

Категория: Должностная инструкция старшей медицинской сестры I.

Общая часть На должность старшей медицинской сестры назначается лицо со средним медицинским образованием из числа наиболее опытных медицинских сестер по представлению заведующего отделением. Старшая медицинская сестра назначается и увольняется главным врачом больницы в соответствии с действующим законодательством, подчиняется заведующему отделением, старшей медсестре больницы и выполняет методические указания Совета медсестер. Старшей медсестре подчиняется средний и младший медицинский персонал отделения.

Во время отпуска, болезни ее замещает палатная или процедурная медсестра. В своей работе старшая медсестра руководствуется настоящей должностной инструкцией, указаниями старшей медсестры больницы, заведующего отделением, главного врача больницы.

II. Обязанности 1. Организовывает необходимый уход за больными на основе принципов лечебно-охранительного режима и соблюдения правил медицинской деонтологии. 2. Обеспечивает своевременное снабжение медикаментами, медицинским инструментарием, инвентарем.

3. Организовывает рациональную расстановку кадров среднего и младшего медицинского персонала в отделении.

4. Составляет график работы среднего и младшего персонала и представляет его на утверждение заведующему отделением; составляет табель работы персонала в отделении в целом. 5. Обеспечивает своевременное замещение медсестер и санитарок, не вышедших на работу; подает донесения об отсутствующих на работе и о выходе персонала на работу. 6. Требует от младшего и среднего медицинского персонала точного, своевременного выполнения обязанностей, чуткого, внимательного отношения к больным, аккуратного обращения с медикаментами, инструментарием, бельем и другим имуществом, соблюдения медицинской тайны.

7. Оказывает помощь персоналу отделения в организации лечебного процесса.

8. Строго следит за соблюдением медицинской формы одежды, соблюдением правил внутреннего распорядка больными и сотрудниками. 9. Контролирует работу медсестер, немедленно устраняя все замеченные недостатки, проводит систематический инструктаж сестер и санитарок и организовывает практические занятия с ними по утвержденному плану. 10. Проверяет выполнение медсестрами назначений врача, правильное содержание постелей и прикроватных столиков, гигиенический уход за больными, а также санитарное состояние палат и других помещений.

11. Осуществляет контроль по выявлению педикулеза у поступающих в отделение. 12. Проверяет правильность составления порционных листков на питание больных.

13. Наблюдает за точным выполнением персоналом и посетителями установленных правил распорядка посещения больных. 14. Ежедневно контролирует передачу дежурств средним и младшим медицинским персоналом и проверяет правильность обслуживания больных. 15. Обеспечивает своевременное получение медикаментов и инструментария по требованиям палатных сестер и контролирует соответствующее их распределение и расход.