Жалоба в министерство образования на директора школы образец от родителей


Жалоба в министерство образования на директора школы образец от родителей

Жалоба на директора школы в министерство образования


» Правильно написанная жалоба – залог успеха! Ознакомьтесь с основными правилами составления жалобы на учителя на нашего сайта. Министерство образования по (наименование субъекта Российской Федерации) (адрес) Прокуратуру (наименование субъекта Российской Федерации) (адрес) Территориальный орган Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки по (наименование субъекта Российской Федерации) (адрес) от Фамилия Имя Отчество (при наличии) (адрес) Жалоба в министерство образования Я Фамилия Имя Отчество (при наличии) являюсь родителем (матерью, отцом) (законным представителем) ученика (указывается реквизиты класса, к примеру «7Б») Фамилия Имя Отчество (при наличии).

Дата, месяц, год (указывается дата произошедшего) мой ребенок на уроке в классе (перемене, в столовой) столкнулся с тем, что (далее необходимо максимально подробно описать произошедшее). Это может быть:

  1. директор требует от родителей брать учащимся репетиторов из числа учителей школы за дополнительную плату;
  2. родительский комитет принимает решения о спонсорской помощи классу и школе, которую должны оказать родители;
  3. учитель требует сдать деньги на какие-то нужды (ремонт, мебель и т.п.);
  4. директор исключил моего ребенка из школы или совершил в отношении ребенка иные противоправные действия и т.п.

Чем больше фактов вы изложите, тем проще будет разобраться в происходящем.

Поэтому, очень важно подробно расспросить вашего ребенка о произошедшем, поговорить с другими родителями, так как если это коснулось вас, то, вероятно, и они сталкивались с этим.

Собранная вами информация очень поможет в дальнейшем при разрешении возникшей ситуации в вашу пользу.

Ниже нам необходимо сослаться на нормативные правовые акты, положения которых, нарушают действия учителя.

Поэтому указываем следующее: Согласно Конституции Российской Федерации каждый имеет право на образование. Принципы государственной политики и правового регулирования отношений в сфере образования закреплены в статье 3 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации». Вместе с тем, вышеуказанная нами ситуация нарушает права моего ребенка на получение образования.

  1. – если незаконно была нарушена свобода и личная неприкосновенность вашего ребенка (такое вероятно, со стороны инспектора по делам несовершеннолетних, который в ваше отсутствие злоупотребил своими полномочиями);
  2. Либо ссылаемся на следующие статьи Конституции Российской Федерации, в случае нарушения иных личных прав и свобод вашего ребенка: – если ваш сын (дочь) подверглись жестокому или унижающему человеческое достоинство обращению или наказанию со стороны учителя или обслуживающего персонала школы (методисты, психологи, мед.работники, уборщицы, сотрудники столовой, буфета);
  3. – при возникновении ситуаций, нарушающих неприкосновенность частной жизни вашего ребенка, личной и семейной тайны, и необходимости защитить честь и доброе имя вашего ребенка (такое возможно, если учитель, например, позволил себе взять мобильный телефон вашего ребенка и прочесть его переписку, придать ее огласке)

Жалоба на директора школы от учителей или родителей

Школа является местом, которое непосредственно влияет на формирование ребенка, ведь в ней он проводит значительное количество времени.

Поэтому отношение всех сотрудников учебного заведения к детям имеет очень важное значение. Содержание

  1. бесплатно

Если к работникам школы есть какие-либо претензии, не стоит об этом молчать.

Необходимо действовать. Особенно если были замечены нарушения со стороны руководителя учреждения.

Разберем подробнее, когда и куда жаловаться на директора школы.

Стать основанием для оформления заявления от родителей могут различные причины, нарушающие права школьников:

  1. несправедливое отношение к школьнику (умышленное занижение показателей успеваемости, игнорирование либо подавление его инициативы в учебе);
  2. оскорбление чести и достоинства ребенка;
  3. халатное или грубое отношение к ученику;
  4. непрофессионализм директора (вызывающий внешний вид, использование ненормативной лексики);
  5. домогательство;
  6. травматизм школьника;
  7. обучение детей не по утвержденной школьной программе, игнорирование тех или иных особенностей учебного процесса;
  8. ребенку отказали в приеме на учебу;
  9. применение мер физического воздействия;
  10. принуждение к членству детей в каких-либо организациях без их согласия.
  11. регулярные и неоправданные денежные сборы;
  12. принуждение к труду и участию в различных мероприятиях, что не имеют никакого отношения к учебному процессу;

Перед тем как пожаловаться, следует убедиться в правдивости ситуации, когда директор не справляется со своими обязанностями, или допускает другие правонарушения в школе. Чтобы выдвинуть столь серьезные обвинения, нужны весомые доказательства.

Не нужно игнорировать тот факт, что не только дети, но и учителя могут пострадать от школьных разбирательств.

Прежде чем инициировать разбирательство, нужно быть уверенным в своей позиции и уметь ее доказать. Определяя, как пожаловаться на руководителя школы, возникает вопрос, куда же сдать написанный документ, чтобы его рассмотрела надлежащая инстанция. Таких существует несколько, исходя из сути выдвигаемых обвинений.

Данный орган обеспечивает нужное функционирование учебных заведений, контролирует их работу.

Оформлять стоит, когда наблюдаются, к примеру, бездействия школьной администрации. Для грамотного составления бумаги нужно указать в ней следующие данные:

  1. сведения об обратившемся лице (документ не следует подавать анонимно);
  2. реквизиты школы, данные директора, на которого подается жалоба;
  3. изложение сути претензий, подтверждение ее доказательствами;
  4. выдвигаемые требования;
  5. дата обращения и подпись заявителя.

На сайте региональных отделений предусмотрена электронная приемная, позволяющая подать жалобу непосредственно через интернет.

Составить письменное обращение в Рособрнадзор возможно в случае выявления нарушений не только со стороны сотрудников школы, но и со стороны работников региональных или районных управлений.

Особенности жалобы на директора школы в 2020 году

Российские школы за последнее время претерпели существенные изменения, как в материально-техническом плане, так и непосредственно в сфере образовательных программ.

Но очень многое зависит непосредственно от руководителя образовательного учреждения.

Если он допускает в своей работе нарушения и недобросовестность, то хорошего результата ждать не приходится. Родители и учителя могут в этом случае для защиты своих прав обратиться с жалобами в соответствующие инстанции. Директора школ не только выполняют довольно сложную задачу по обеспечению качественного образовательного процесса во вверенных им учреждениях.

Но и занимаются также решением различных вопросов относительно материально-технического обеспечения, работы преподавательского состава, взаимодействия с родителями и законными представителями учеников. К сожалению, не всегда администрация школы выполняет возложенные на нее обязанности должным образом. Различные нарушения даже в настоящее время со стороны руководителей образовательных учреждений – явление довольно распространенное.

В итоге оказываются ущемлены права учащихся, их родителей и законных представителей или коллектива учителей.

У каждого гражданина есть неограниченное право подавать для защиты своих прав и интересов жалобы в различные государственные и негосударственные организации и к любым должностным лицам. Столкнувшись с нарушением своих прав не надо терпеть эту ситуацию, а нужно предпринимать действия для решения проблемы, тем более что такая возможность предоставлена законодательством.

Замечание. Иногда решить проблему с помощью подачи жалобы не удается.

Вышестоящие инстанции или правоохранительные органы бездействуют или реагируют в недостаточной мере на обращение граждан.

В этом случае имеется возможность подать заявление в суд. Хотя судебное разбирательство значительно сложнее для заявителя и по возможности для защиты своих интересов в нем нужно привлекать профессиональных юристов. Деятельность российских образовательных учреждений регулируется ФЗ «Об образовании в РФ», нормами ГК РФ, Конституции РФ и т.д.

Выполняя функции руководителя образовательного учреждения директор школы обязан также соблюдать целый ряд дополнительных нормативно-правовых актов, в частности, ТК РФ, ФЗ-44 и т. д. Право каждого гражданина на подачу любых обращений закреплено Конституцией РФ и его ограничение не допускается.

Полученное заявление соответствующей инстанцией обязательно должно быть зарегистрировано, и рассмотрено в соответствии с ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан», а также внутренними инструкциями или регламентами конкретного госоргана или иного учреждения, выступающего адресатом жалобы.

Если же дело дошло до обращения в суд, то порядок его подачи и рассмотрения будет регулироваться обычно уже нормами ГПК РФ. Российское законодательство не приводит конкретных перечней причин или нарушений, при которых гражданин имеет право обратиться с жалобой. Фактически любое нарушение прав или интересов ученика, его родителей (законных представителей) или учителей может послужить причиной для жалобы на директора школы.

Куда пожаловаться на директора школы?

На сегодняшний день российское образование пока еще требует совершенствования, однако активная работа в данном направлении ведётся постоянно.

К сожалению, не в каждой школе есть материальное и техническое обеспечение, необходимое для создания комфортных условий для учеников. Ситуация осложняется еще и тем, что в практике насчитывается большое количество примеров, когда руководители учебных заведений превышали полномочия, очерняя тем самым звание преподавателя.

Родители учеников, столкнувшиеся с подобным нарушением, имеют полное право подать жалобу. Увы, большинство россиян не владеют информацией о том, в какую структуру следует подавать данный документ. Как показывает практика, самостоятельно решить проблему крайне сложно.

Причиной этому становится нехватка теоретических и практических знаний, необходимых для защиты собственных прав, а также наличие множества специфических нюансов в действующем законодательстве.

Принимая во внимание всё вышеперечисленное, лучше всего подавать жалобу, заранее проконсультировавшись у квалифицированного специалиста.

Помощь юриста станет своеобразным гарантом правильности составления документа, формирования наиболее эффективного плана действий и достижения желаемого результата.

Важно помнить, что школа – это учебное заведение, а значит, при возникновении конфликтной ситуации действовать следует незамедлительно.

Чтобы сберечь драгоценное время и избежать существенных финансовых затрат, лучше всего пообщаться с юристом в режиме онлайн. Дистанционная консультация не уступает по своей эффективности личному визиту к специалисту. Время от времени дети могут ошибаться или преувеличивать некоторые факты.

Именно поэтому, прежде чем приступать к написанию жалобы, родителям нужно самостоятельно убедиться в правдивости слов их чада.

Для этого, нужно пообщаться родителями других учеников, поговорить с самими детьми, а также попросить их заснять на видео незаконные действия преподавателя или директора.

Как только доказательства окажутся в руках, можно приступать к активным действиям. Первым шагом в решении вопроса должна стать попытка мирного урегулирования конфликта. Можно нанести личный визит к руководству учебного заведения и устно предупредить о возможных последствиях.

Зачастую, этих действий оказывается вполне достаточно, так как дальнейшее разбирательство может крайне негативно повлиять как на карьеру виновного, так и на репутацию учебного заведения в целом. Если директор или преподаватель школы предвзято относится к ученику, специально занижает оценки или унижает ребёнка, это является веским основанием для подачи жалобы в одну из следующих структур:

  1. Департамент образования города;
  2. Управление образования по округу;
  3. Минобразования и науки России;
  4. Служба аттестации и лицензирования.

Если сразу подать жалобу во все перечисленные инстанции, можно значительно уменьшить вероятность бумажной волокиты, и минимизировать риск бюрократических преград.

Если достичь компромисса не удаётся, можно приступать к более кардинальным способам решения проблемы.

Бесплатная юридическая консультация онлайн

Привлечение адвокатов к правовым спорам обусловлено необходимостью полноценной защиты личных интересов граждан.

Как показывает практика, граждане избегают юридической помощи с целью финансовой экономии, но на практике это связано с большими затратами. Даже граждане, имеющие образование юриста, не всегда успевают за актуальными изменениями законодательства, поэтому целесообразно будет воспользоваться консультацией квалифицированного специалиста.

Удобство заключается в том, что проводиться консультация юриста бесплатно и онлайн. Где и как получить бесплатную юридическую консультацию?

предоставляется на всей территории Российской Федерации. Воспользоваться поддержкой могут граждане, резиденты государства, а также нерезиденты страны, которые временно проживают в РФ.

Более того, консультировать заинтересованных лиц юристы могут и за пределами России, но только в рамках отечественного законодательства. Предоставляется юридическая консультация бесплатно онлайн круглосуточно, независимо от выходных и праздничных дней. Оперативность ответа специалистов на сайте составляет до 15 минут.

Регистрироваться на интернет-портале не нужно и можно направить личное обращение анонимно. Внимание! Юрист онлайн дает ответы на вопросы и продолжает поддерживать клиента при наличии дальнейших трудностей.

Консультации юристов можно получить следующими способами:

    воспользоваться службой онлайн-чата; составить форму обращения в службе обратной связи; выполнить звонок на горячую линию.

Консультация юриста онлайн также может быть осуществлена путем общения по электронной почте. Преимущества услуг нашей юридической компании обусловлены профессиональным отношением специалистов к работе, получением регулярных курсов повышения квалификации, а также участием в официальных форумах.

Это гарантирует, что физические и юридические лица смогут получать советы, соответствующие актуальным нормам закона.

Справки предоставляются гражданам по следующим направлениям: Решение конфликтов в рамках семейного законодательства. Прекращение брачных отношений и оформление таковых с составлением брачного договора, назначение алиментов, распределение опеки над детьми, а также деление недвижимости.

Споры по ЖК. Чаще всего такие конфликты связаны с отстаиванием интересов в рамках договоров долевого участия, частному строительству и сдаче в эксплуатацию домов. Аренда жилья, продажа объектов, покупка квартиры в кредит. В эту категорию вопросов можно отнести получение налогового вычета и других квартирных льгот.

Предоставление консультаций по Трудовому кодексу. Юрисконсульт поможет восстановиться на работе после незаконного увольнения и защитит при отказе от трудоустройства.

Коллективная жалоба на директора школы от учителей

Содержание: Отдавая ребенка в школу, родители доверяют его воспитание педагогическому составу учреждения и его директору.

Улаживание конфликтов по трудовым договорам, а также гарантия дополнительных льгот трудящимся. Земельное право связано со спорами между владельцами межевых участков собственности. Жилищное строительство и приватизация земли.

Но проблемы и конфликты в больших коллективах неизбежны. Особенно сейчас, когда требования к педагогу возросли, а условия труда не улучшились. Конфликты вспыхивают между детьми (родителями) и учителями или директором. По законодательству РФ те, чьи права были нарушены, могут подать жалобу. Отношения между учителем, учеником и родителями, директором регулируются ФЗ РФ №273.
Статьи закона гарантируют ребенку защиту на федеральном законодательном уровне. При нарушении его прав преподавателем или директором (любым иным представителем администрации школы) родители вправе написать обращение к вышестоящему руководителю.

Избежать неприятных ситуаций порой невозможно, но можно защитить свои права Причины жаловаться:

  1. нанесение морального, психологического или физического ущерба (личное оскорбление, принуждение, унижение);
  2. некачественная подача материала школьных курсов;
  3. отказ в необходимой малышу медпомощи (сюда, согласно ФЗ РФ, входит и психологическая помощь, и моральная, педагогическая поддержка со стороны коллектива учителей);
  4. отказ в предоставлении льгот, положенных государством (питание, индивидуальное обучение и т. д.);
  5. отказ директора от прохождения школьного курса ребенком в ускоренной форме;
  6. требования от родителей дополнительного финансирования учреждения.
  7. отказ перевести ребенка в другую школу;
  8. травмы из-за халатности педагогического состава, директора;
  9. предвзятое отношение, преднамеренное занижение оценки (свои действия преподаватель должен аргументировать, предъявить доказательства);
  10. отказ предоставлять общеобразовательную помощь и услуги (особенно детям, чье здоровье требует коррекции программы);

Важно! Жалоба на школу может быть написана и по причине несоблюдения в ней положенных санитарных норм.

Речь идет не только о невымытых полах, пыли, но и сломанной мебели, нехватке оборудования. Также родительскому комитету нужно помнить: любые медицинские процедуры должны проводиться с согласия взрослых.

Руководитель образовательного учреждения не только определяет должностные обязанности, но и несет ответственность за все происходящее внутри стен школы. Жалоба, написанная родителями или учителями, может повлечь за собой следующую ответственность:

  1. административную. Назначается за неправомерное применение воспитательных мер — психическое и моральное унижение, оскорбление, физическое насилие. Аморальные поступки, согласно ТК РФ и ФЗ «Об образовании», также подлежат административному наказанию (увольнению). К административным нарушениям относят: несоблюдение правил пожарной безопасности и охраны труда, нарушение СанПин норм;
  2. дисциплинарную. Назначают при ненадлежащем выполнении правил и устава школы, должностных обязанностей, несоблюдении нормативных актов. Руководитель освобождается от наказания при наличии серьезных причин. Санкция — лишение должности;
  3. материальную.

Как правильно составить жалобу на директора школы

Дети проводят очень много времени в стенах школ. Учителя и директор должны брать на себя ответственность за их безопасность.

Однако нередки ситуации, когда родители вынуждены подавать жалобы на директора школы или учителей.

В соответствии с положениями , у каждого ученика есть определенные права, защищаемые на государственном уровне.

При нарушениях этих прав у родителей есть полное право подавать соответствующие претензии. К главным основаниям подачи жалобы на директора можно отнести:

  • Требования «добровольных» финансирований с родителей.
  • Домогательства к несовершеннолетним лицам.
  • Предвзятое отношение учителя, намеренное и необоснованное снижение учебных балов.
  • При получении ребенком травм на уроке физкультуры по причине халатности учителя или администрации школы.
  • При неоказании медицинской помощи или поддержки с педагогической или психологической стороны.
  • При отказе в одобрении перевода в другое учебное заведение.
  • Отказ в оформлении льготных условий питания, когда есть на то основания.
  • Непрофессионализм, неподобающая манера общения с учениками.
  • При неодобрении ускоренного процесса обучения в рамках стандартной учебной программы.
  • Случаи применения к ребенку средств морального (вымогательство, унижения достоинства личности или оскорбления) или физического воздействия со стороны учеников или персонала школы.
  • Если директор отказывается предоставить скорректированную по причине здоровья учебную программу, положенную ребенку.
  • Неодобрение допуска к образованию или некачественное обучение учащихся.
  • Назначение дисциплинарных мер воздействия детям, учащимся в первых классах, а также ученикам с ярко заметными психофизическими признаками отклонений в состоянии здоровья.
  • Навязывание ребенку вступления в общественные сообщества или политические движения, а также принуждение участия в их деятельности без желания ребенка.

Если в учебном заведении сломана школьная мебель или не соблюдены санитарные нормы, то это также может стать причиной для составления жалобы.

Это же можно сказать о случаях, когда ребенку поставили прививку без соответствующего согласия родителей, или об отсутствии ребенка на уроках по вине самого преподавателя. Перед тем как составлять жалобу, следует убедиться в наличии самого нарушения. Данная мысль может вызвать некоторое недоумение со стороны родителей, поскольку слова ребенка для них являются неоспоримым .

Однако лучше не торопиться делать выводы. Бывает так, что ребенок просто не правильно понял действия учителя или рассказал ситуацию с добавлением собственных красок.

Также важно понимать, что жертвой школьной травли могут оказаться не только ученики, но и сами учителя.

Однако в противоположные крайности обращаться тоже не стоит. При игнорировании жалоб со стороны ребенка можно оставить его без требуемой поддержки и защиты.

Перед тем как направлять жалобу, необходимо провести свое маленькое «расследование»:

Как составить жалобу на директора школы в департамент образования?

» » » 5/5 (3) Чтобы вашу жалобу приняли и рассмотрели, не пренебрегайте правилами составления подобных документов. Структурно ваше обращение должно состоять из 3 частей:

  1. заключительной.
  2. шапки;
  3. основной части;

Обязательно укажите в верхнем правом углу:

  1. под заявлением обязательно поставьте дату и подпись.
  2. ФИО руководителя департамента;
  3. в основной части опишите суть проблемы и основания вашего обращения в госорган. Не забудьте прописать в требованиях те пути решения проблемы, которые вы видите.

    Если вы уже обращались в нижестоящие инстанции (например, в РОНО), обязательно это укажите и приложите копию жалобы;

  4. наименование органа, куда подается заявление (в данном случае «Департамент образования»);
  5. адрес;
  6. свои ФИО и контактные данные, чтобы впоследствии вы могли получить ответ на свое обращение. Узнать адрес регионального департамента образования можно в отделе образования или в интернете;

Вам потребуется 2 экземпляра жалобы: один вы отправите на рассмотрение в департамент, а второй останется у вас.

Как и в любых других официальных обращениях, при составлении заявления в Департамент образования используйте официально-деловой стиль повествования, избегайте ошибок и излишне эмоциональных высказываний (нецензурные слова исключены).

ВНИМАНИЕ! Посмотрите заполненный образец жалобы на директора школы в Департамент образования: ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Коллективная жалоба – это самый действенный способ обратить внимание госорганов на существующую проблему.

Инстанции, осуществляющие надзор, гораздо охотнее реагируют на те нарушения, которые подтверждены несколькими лицами.

Поэтому индивидуальное обращение проигрывает коллективному.

Правила составления такого заявления почти не отличаются от описанных выше. Обязательно должна присутствовать следующая информация:

  1. выдвигаемые требования;
  2. номер и адрес школы;
  3. ФИО и контакты всех заявителей;
  4. на кого составляется жалоба;
  5. реквизиты департамента;
  6. суть обращения;
  7. подписи заявителей, дата.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам.

Если заявителей много, то можно обобщить и написать вверху в шапке обращения — «родители учеников __ класса». Наименование обращения (жалоба) следует писать с новой строки посередине листа.

Повествовательную часть рекомендуется начать со слов представления:

«Мы, представители (родители) учеников __ класса школы №__»

. Далее излагается суть возникшей проблемы.

Чтобы ваша жалоба не выглядела безосновательной и была рассмотрена, необходимо представить доказательства допущенного директором нарушения и ссылаться на нормативно-правовую базу. Возможен ли отказ в приеме в школу по месту прописки, если нет мест, . Какие требования к одежде обучающихся в школе, читайте по ссылке: В конце документа, помимо даты, не забудьте проставить подписи всех заявителей.

Индивидуальное предпринимательство

Ребенок — это самое главное в жизни любого родителя.

Каждые мать и отец пытаются дать своему чаду все самое лучшее. С самого рождения родители опекаются малышом и не ограничивают себя в заботе. С возрастом появляются все новые и новые хлопоты.

Ни для кого не секрет, что школа – это место, где отчасти формируется характер детей.

Каждый ребенок проводит в данном заведение огромное количество времени. К тому же, возраст, в котором дети посещают учебное заведение характеризуется значительным поглощением культуры и поведения. Ребенок, как губка впитывает все, что происходит вокруг него.

Содержание статьи Поэтому, каждый родитель пытается обеспечить для своего сына или дочери учебу в достойной школе, которая могла бы дать ему не только знания, но и воспитать высокие моральные качества. Но, так случается не всегда. Порой школьные годы для детей становятся травмой.

Поэтому, при первом же тревожном звоночке стоить принимать всевозможные меры.

Одним из таких действий может стать жалоба.

О том, как составить данный документ и куда с ним обращаться рассмотрим в данной статье.

Для начала, рассмотрим смысл такого документа. Сегодня довольно часто по новостях можно услышать о школьных проблемах.

Это не только нехватка учебников или технических средств.

Зачастую образовательные учреждения сталкиваются с халатностью работников или аморальным поведением.

В таком случае, необходимо принять специальные меры. Каким образом это можно сделать?

В наше время, каждый из родителей может написать жалобу на школу. Данный документ характеризуется описанием проблемной ситуации и просьбой принятия соответственных мер.

Мать или отец должны обратить внимание выше стоящих сотрудников на существующий конфликт.

Это не только поможет ребенку продолжать свое обучение, но и станет преградой для повторения такого случая. Причины для написания такого документа могут быть довольно разные.

Прежде всего, они связанны с лицами, которые стали виновниками существования проблемы. Под термином «жалоба на школу» мы имеем в виду написание документа, который свидетельствует о недостойном поведении работников данного учреждения. В их число входят, как непосредственно учителя, так и выше стоящие сотрудники – завучи и директор.

Сегодня каждый родитель может пожаловаться на действия сотрудников школы, если есть основания предполагать, что они действовали за границами своей компетенции. Как правило, основой для написания заявления являются действия, направленные на унижение достоинства ученика, а порой – применение к нему физической силы. Естественно, что никто не имеет права для таких действий и ни один отец или мать такого терпеть не будет.

Поэтому, решением данной проблемы может стать именно жалоба. Попробуем рассмотреть, в каких именно ситуациях могут писаться жалобы.

Как правило, проблемы разнообразные, но их все можно поделить на несколько категорий: травматизм учеников во время учебного процесса.

Как правило, такая ситуация, возникает на уроках, которое предполагают активную деятельность ребенка – физическое воспитание и занятия труда.

Как пожаловаться на школу, директора, учителей: образцы жалоб и куда обращаться

Содержание

  1. бесплатно

В действующем российском законодательстве образовательный процесс вместе с обязанностями и правами его сторон строго регламентированы.

Закон гарантирует правовую защиту интересов лиц до 18 лет, но это не мешает некоторым представителям образовательной структуры нарушать его и ущемлять в правах учащихся. Жалоба на школу это не просто ваша принципиальная позиция, а необходимая мера для устранения нарушений, привлечения виновных к ответственности и предотвращения возникновения подобных конфликтов.

Важно отреагировать на факт нарушения правильно и своевременно, подкрепляя требования законодательной базой.

Но прежде всего нельзя действовать опрометчиво – необходимо удостовериться в правдивости и правомерности своих обвинений.

К сожалению, желая обезопасить своих детей, многие забывают о том, что дети тоже склонны совершать ошибки, быть виноватыми и не всегда правдивыми хотя бы из соображений неверного толкования действий учителя. Только после того, как вы соберёте какие-либо доказательства правонарушений, можно рассматривать, куда сегодня жалуются на учителей и школу в целом. Прежде чем подать вашу жалобу на школу, вы должны иметь чёткие представления о правах учеников, полный перечень которых можно посмотреть в Федеральном законе №279 от 29 декабря 2012 года.

Ссылаясь на 34-ю статью данного закона, причины для жалоб на сотрудников, работающих в общеобразовательном учреждении:

  • Нарушения прав ребенка в виде запретов выражать личные взгляды, получать и передавать свободно информацию.

  • Отказ принять ребёнка на обучение (место проживания и регистрации значения не имеет).
  • К ученику применяют физическое или любого рода психологическое насилие, уничижается его достоинство, как личности.
  • Создание препятствий для перевода в другую школу.
  • Отказ предоставить безвозмездную помощь в сфере психологии, медицины, социальной педагогики.
  • Отказ перевести учащегося на индивидуальную, ускоренную или иную особую форму обучения.
  • Несовершеннолетнего принуждают к посещению мероприятий, которые не отнесены к учебной программе и принуждение к труду, не относящемуся к учёбе.
  • Агитация вступить в группы политического или общественного характера и привлечение к деятельности таковых без согласия малолетнего лица.
  • Отказ предоставить к ознакомлению правовые локальные акты и Устав образовательного учреждения.

Среди других оснований также служит коррупция в школе и денежные поборы. Куда рекомендуется бить тревогу при этом, так это в местную прокуратуру. Куда можно пожаловаться на школу и каковы нюансы при адресации недовольства непосредственно в учебное заведение или в вышестоящие структуры, когда директор не справляется с ситуацией или ваша жалоба на администрацию школы, рассмотрим дальше.

Процесс принятия мер при нарушениях со стороны образовательного учреждения регламентирован 45-й статьёй Федерального закона №273.

Подача жалобы на директора школы

//На директора школыБольшую часть времени дети проводят в школе. Директор и педагоги учебного заведения берут на себя ответственность за безопасность учеников.

Персонал должен соблюдать нормы профессиональной этики в отношении подопечных и делать все возможное для эффективного получения знаний. К сожалению, за время обучения могут произойти различные неприятные ситуации. С правовой точки зрения государство регламентирует отношения сторон учебного процесса и гарантирует защиту прав и интересов несовершеннолетних граждан.Внимание!

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефонам: Москва; Санкт-Петербург; Бесплатный звонок для всей России.ВниманиеВ случае превышения или неисполнения директором школы служебных полномочий, родитель имеет законное право подать на него жалобу.Исходя из положений Федерального от 29.12.2012 «Об образовании Российской Федерации», ученик имеет определенные права, гарантируемые ему на законодательном уровне.

Их нарушение будет являться основанием для официальной претензии со стороны родителей.Причины для подачи жалобы на директора школы:

  • «Добровольные» финансирования родителей.
  • Если директор отказывает в положенной ребенку в связи со здоровьем, скорректированной программе обучения.
  • Отказ в предоставлении льготного питания.
  • В случае применения к детям физического или морального насилия (оскорбления, унижения, вымогательства) со стороны персонала или других учащихся.
  • Если школьнику отказано в ускоренной форме обучения, в рамках применяемой образовательной программы.
  • Травмы на уроке физической культуры по причине халатности учителя или самого директора.
  • Если учитель предвзято относится к ученику и занижает оценки без должных оснований.
  • Отказ директора от предоставления образовательных услуг или некачественное преподнесение материала.
  • Отказ в переводе в другую школу.
  • В случае отказа в предоставлении положенной ребенку мед. помощи, психологической и педагогической поддержке.

ВАЖНОСуществуют прочие академические права, на которые может претендовать ученик. Если в школе не соблюдаются санитарные нормы, или сломана мебель — это тоже будет являться поводом для жалобы.

Случай, когда ребенку была поставлена прививка без согласия взрослых, считается недопустимым и требует санкций к директору.В случае противоправного действия со стороны учителя к ребенку, стоит для начала поговорить с директором. Если в рамках школы изменить ситуацию не представляется возможным, имеет смысл составить письменное обращение в соответствующие органы, с просьбой решить проблему.Куда подать жалобу на директора:

  1. Министерство образования и науки РФ.
  2. Роспотребнадзор.
  3. Городское или региональное управление образования (в Москве департамент образования).

Если ребенок регулярно подвергается избиениям или вымогательствам в стенах учебного заведения, а жалоба в Министерство

Жалоба на школу, директора, учителя

Законодательство Российской Федерации строго регламентирует права и обязанности сторон образовательного процесса, гарантируя надёжную основу для защиты интересов и свобод несовершеннолетних граждан. Однако школа не всегда гарантирует это своим учащимся.

И с таким положением дел можно и нужно бороться.

Обезопасить своих детей от темной стороны образовательного процесса поможет своевременное и правильное реагирование на проблему и, конечно, подкрепление своих законных требований актуальной правовой базой. Для грамотного противостояния нарушениям необходимо иметь четкое представление о правах учащихся.

Их полный перечень установлен Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ. Согласно ст. 34 ФЗ № 273 основанием для жалобы на школу, директора или учителя может стать:

  1. отказ в предоставлении безвозмездной психологической, социально-педагогической и медицинской помощи;
  2. принуждение обучающегося к труду и к посещению мероприятий, не связанных с учебной программой;
  3. оскорбление человеческого достоинства ребенка (), применение к нему физического или психического насилия;
  4. наложение ограничений на свободу совести, выражение собственных взглядов, передачу и получение информации;
  5. назначение дисциплинарных взысканий детям младшего школьного возраста или учащимся с выраженными особенностями психофизического развития и состояния здоровья, а также тем, которые находятся на больничном или каникулах;
  6. отказ в переводе на особую форму обучения (ускоренную, индивидуальную и т. п.) или в другую школу;
  7. запрет на ознакомление с уставом учреждения или его локальными правовыми актами;
  8. привлечение к вступлению в политические и общественные объединения, а также к принятию участия в их деятельности без согласия ребенка.
  9. отказ в принятии ученика в общеобразовательное заведение (вне зависимости от его проживания);

Законодательством РФ для каждого гражданина предусмотрено гарантированное право на получение образования. И особенности во взглядах, религиозных, политических убеждениях, разница в социальном статусе и материальном положении не является основанием для ограничения этого права.

Прежде, чем направить письмо, необходимо удостовериться в правомерности своих претензий и в реальности свершении факта нарушения. Последний момент может вызвать недоумение, ведь слова ребенка для большинства родителей являются неопровержимым доказательством и определяющим основанием для жалобы. Но спешить с выводами не стоит.

Дело в том, что дети могли неверно толковать действия учителя или добавить красок обсуждаемой ситуации по другим причинам. Не следует забывать, что школьная травля направляется не всегда в сторону ученика — педагог также может стать жертвой этого негативного явления. Но и в обратные крайности пускаться не стоит.