Названия профессий связанные с банком


Названия профессий связанные с банком

Банковские работники: кто есть кто?


Банковские работники – это квалифицированные специалисты, занимающиеся выполнением финансовых операций. Они принимают вклады, выдают кредиты, делают расчеты. Какие профессии есть в банке и сколько получают их представители? Средняя заработная плата: 50000 рублей в месяц Рейтинг профессии Востребованность 77% Оплачиваемость 56% Конкуренция 47% Входной барьер 57% Перспективы 68% Должность банковского служащего относится к категории стабильных и престижных.

Зарплата у сотрудников финансово-кредитных учреждений приличная, да и с карьерным ростом проблем нет – были бы амбиции. Показателен тот факт, что свыше 40 % выпускников-экономистов ищут работу именно в банке.

Вместе с тем банковские работники – собирательное понятие, под которым подразумевается не меньше десятка профессии – от операциониста до финансового аналитика. Зарождение банковского дела пришлось приблизительно на вторую половину 3 тысячелетия до нашей эры. В тот период на территории древнего Вавилона появились ростовщики, которые предлагали займы под процент.

Первые формы таких «кредитов» носили натуральный характер, так как денег еще не было.

Немного позднее, в 6 столетии до нашей эры, в Древней Греции начали свою банковско-кредитную деятельность трапезиты (менялы). Основной операцией, которую они проводили, был обмен валют. Развиваясь, банковское дело пополнялось новыми видами услуг.

Ссуды уже давались не просто под процент, но еще и обеспечивались залогом. В качестве последнего принимались ценные вещи и недвижимость. Регистрация первого национального банка была произведена гораздо позднее – в 16 столетии.

Первопроходцем стала Англия. Но, как говорится, первый блин получился комом: владельцы допускали достаточно много ошибок.

Например, некоторые информационные данные о заведении, его учредителях и инвесторах банковские работники не имели права разглашать.

Обязанности банковского работника сводятся к проведению различных финансовых операций.

Он может заниматься кредитованием, оформлением утвержденной документации для хранения денежных средств или продавать ценные бумаги. Находясь за кассой, банковский служащий несет ответственность за материальные ценности.

Он оформляет необходимую документацию, выполняет перерасчет и переводы финансовых средств, выдает деньги клиентам, приобретает и реализует валюту. Также он может давать посетителям банка консультации по разным вопросам, вместе с коллегами составлять отчетность, заниматься прогнозированием и планированием.
Главная обязанность финансового аналитика прописана в самом названии этой должности. Его основные задачи заключаются в том, чтобы искать и анализировать финансовую информацию, касающуюся деятельности банковского учреждения, а также его конкурентов и всего рынка.

Он располагает всеми данными о состоянии дел учреждения и конкурентов. Кроме того, финансовый аналитик отслеживает рыночные тенденции, рассчитывает важные показатели в области экономики, дает оценку рискам и на основании полученных результатов разрабатывает рекомендации для руководства.

Банковский работник: недостатки и преимущества профессии.

Работа в банке

Банковский работник представляет собой достаточно широкое понятие, в которое включены экономисты с различным уровнем знаний и навыков, начиная от простых кассиров и заканчивая руководителями.

Но у любого такого служащего обязательно должно быть специальное образование в области экономики. Чем большей квалификацией обладает банковский работник, тем больше возможностей он получает при продвижении по карьерной лестнице.Сравнительно недавно банковских работников представляли консервативно одетыми, спокойными мужчинами, у которых имеется высшее образование, и они умеют грамотно говорить. Такие служащие сразу же после окончания вуза приходили на работу в кредитную организацию с целью работать там всю жизнь и стать руководителем.На сегодняшний день такой стереотип уже неактуален.

Банковскими работниками являются в основном женщины, и среди руководителей их можно встретить намного чаще. И работа в банке на должностях уже не заключается в том, чтобы просто перекладывать бумажки, она имеет большую направленность на продажу услуг банка.Перед тем как поступить на службу, обязательно составляется резюме банковского работника, так же как и любого другого. Даже при отсутствии опыта в нем должно быть указано соответствующее экономическое образование.Для работы в кредитной организации необходимо хорошо и быстро считать, ориентироваться в любых документах, а также обладать достаточным вниманием и усидчивостью.

Одной из самых главных черт любого банковского служащего является ответственность.

Большинство сотрудников кредитных организаций каждый день работают с клиентами различных категорий, возрастов и доходов.Поэтому для работы в банке необходимо обладать уравновешенным характером, чтобы общение с людьми всегда было спокойным. Важным качеством, которым должен обладать любой банковский работник, является терпение, а также стрессоустойчивость, так как он должен спокойно воспринимать неожиданные нестандартные ситуации, чтобы сохранять клиентов и зарабатывать репутацию.Зарплата банковского работника может быть совершенно разной.

Самой маленькую из всех получают кассиры, несмотря на это, данная должность является самой ответственной из всех. Но должность кассового работника является самой первой ступенькой при подъеме по карьерной лестнице. Большинство начальников в различных финансовых организациях начинали именно с нее.

Самым большим заработком обладают менеджеры среднего звена, не считая руководителей. Они работают с привлечением клиентов, так как за них они получают хорошую доплату.Можно сказать, что банковский работник занимается разнообразной, престижной и интересной работой. Как правило, с помощью такой работы обеспечивается надежное Но для такой деятельности требуется наличие высокого уровня профессиональной компетентности и общения с клиентами в различных, порой и трудных ситуациях.

Переходить из одного банка в другой совсем не осуждается, особенно если это делается для построения карьеры.

В некоторых таких учреждениях на руководящих должностях

Mo

Забыли пароль?Войти через соц. сети:КонкурсЕГЭ-2019ОГЭ-2019Поступление-2019ОлимпиадыОбучение за рубежомДетский отдыхПартнёры

Мое образование

Банковский работник

  1. Оцени профессию!
  2. Комментарии (2)
  3. Статистика
  4. Отзывы о профессии (1)
  5. Описание
  6. Эссе о профессии (6)

Рейтинг пользователей сайта45.5Профессия участвует в рейтингах

  1. Высокотехнологичные профессии
  2. Профессии с ненормированным графиком
  3. Самые популярные профессии
  4. Самые востребованные профессии

Официальный партнёр раздела

Финансовый университетпри Правительстве Российской ФедерацииВедущий вуз в сфере подготовки экономистов, финансистов, юристов по финансовому праву.Узнайте больше о поступлении в ФинуниверситетХочешь стать экономистом?Читайте о выборе профессии, специальностях, условиях поступления, процессе обучения и многом другом в разделе Экономика и финансыДля друзей!Справка Слово «банк» пришло в русский язык с итальянского, где «banco» – стол, прилавок, скамья, на которые менялы и торговцы выкладывали деньги. Предшественниками банков считаются меняльные лавки и лавки ювелиров, хранивших деньги клиентов вместе со своим золотом.

С появлением в развитых европейских странах валюты возникла необходимость в регулирующем аппарате – центральном банке. Впервые банк был основан в Англии в 1694 году.

В России первый банк появился в 1754 году. Дворянский Заемный банк, созданный по указу Елизаветы I, выдавал займы представителям дворянского сословия.

Со временем подобные учреждения расширили свои функции и перестали быть привилегией для отдельного слоя общества.

Востребованность профессииДостаточно востребованаПредставители профессии Банковского работника являются достаточно востребованными на рынке труда. Несмотря на то, что вузы выпускают большое количество специалистов в этой области, многим компаниям и на многих предприятиях требуются квалифицированные Банковские работники.Как пользователи оценивали этот критерий:Вся статистикаОписание деятельности Главная задача банковских работников заключается в проведении различных операций.

Это может быть кредитование, оформление документов на хранение денег или продажа ценных бумаг.

Работая за кассой, служащий банка ответственен за сохранность материальных ценностей. Он занимается оформлением соответствующих документов, перерасчётом, выдачей денег клиентам, покупкой и продажей валюты, переводом денежных средств.

Этот специалист также может консультировать посетителей банка по различным вопросам, участвовать в составлении отчётов, планировании, прогнозировании. Кто круче?Выберите профессию,которая нравится вам больше!Ваши мнения формируютрейтинг профессийУже

Справочник профессий

(администратор) (актер) (архитектор) (аудитор) (бортпроводник) (главный бухгалтер) (бизнес-консультант) (бренд-менеджер) (бармен) (библиограф) (билетный кассир) (бионик) (биофизик) (биохимик) (ботаник) (бетонщик) (бухгалтер-калькулятор) (бухгалтер-калькулятор) (бухгалтер-ревизор) (главный бухгалтер) (главный инженер) (главный программист) (врач-диетолог) (дизайнер) (дилер) (дистрибьютор) (Менеджер по корпоративным мероприятиям) (вышивальщица) (бортинженер) (генеральный дирекор) (верстальщик) (страховой агент) (библиотекарь) (адвокат) (мерчендайзер) (автомеханик) (главный технолог) (главный механик) (администратор предприятия) (водитель такси) (андеррайтер) (ветеринарный врач) (визажист) (вирусолог) (дорожный инспектор) (от лат.

professio — официально указанное занятие) Вид трудовой деятельности человека, который владеет комплексом теоретических знаний и практических навыков, приобретенных в результате специальной подготовки и опыта работы.

Наименование профессии определяется характером и содержанием работы или служебных функций, применяемыми орудиями или предметами труда. Многие П. подразделяются на специальности. Специальность — это необходимая для общества и ограниченная вследствие разделения труда область приложения физических и духовных сил человека, позволяющая ему взамен затраченного труда получать необходимые средства существования и возможности развития.

С точки зрений инженерной психологии и психологии труда П. делятся на два вида. Для овладения первыми из них нужна абсолютная профессиональная пригодность, поэтому для их успешного выполнения нужно проводить профессиональный отбор.

П. второго вида требуют лишь относительной профессиональной готовности, освоить их может практически любой здоровый человек, имеющий необходимый уровень подготовки и желание работать по данной специальности. Основным методом изучения П. любого вида является профессиография Душков Б.А., Королев А.В., Смирнов Б.А.
Энциклопедический словарь: Психология труда, управления, инженерная психология и эргономика, 2005 г.

Mo

БАНКОВСКИЙ СЕКТОР (продолжение статьи От клерка к топ-менеджеру!, часть 3) Если раньше трудоустроиться в банк можно было исключительно «по знакомству», сейчас ситуация в корне изменилась.

С расширением банковского бизнеса на рынке труда появляются вакансии для кредитных консультантов, специалистов по взысканию задолженности, кассиров-операционистов и других специалистов. Рис. №2. «Структура спроса на банковских специалистов» Мониторинг рынка заработной платы.

Банковский сектор, руб.* Позиция г.

Воронеж Управляющий Операционным офисом Банка от 40000 Специалист по взысканию просроченной задолженности Заработная плата сдельная: процентная ставка за фактически собранную задолженность Менеджер-консультант Отделения Банка от 18000 Кассир-операционист, валютный кассир от 10000 Кредитный консультант от 7500 *Анализ информации по уровням оплаты труда специалиста произведен без учета бонусов, дополнительных льгот и компенсаций. Управляющий операционным офисом – самая высокооплачиваемая позиция в банковском секторе на рынке труда.

Требования: в/о («Бухгалтерский учет», «Экономика предприятия»)‚ о/р в коммерческом банке не менее 2-х лет руководителем отдела или структурного подразделения; знание законодательных актов РФ; знание технологий продаж банковских продуктов (в т.ч. потребительских, ипотечных и автокредитов); знание ситуации на рынке банковских услуг в регионе, опытный пользователь ПК. Обязанности: руководство деятельностью оперативного офиса (ОО); координация деятельности ОО структурных подразделений банка; представление интересов банка в отношениях с государственными, коммерческими и некоммерческими организациями; организация работы по привлечению и обслуживанию клиентов (физ.

и юр. лиц). Специалист по взысканию просроченной задолженности Требования: в/о («Юриспруденция»)‚ опытный пользователь ПК, устойчивость к стрессовым ситуациям, умение вести переговоры, четко формулировать собственные мысли, самостоятельно планировать собственную деятельность, умение работать в конфликтных ситуациях, навыки работы с асоциальными элементами общества, права категории «В», наличие л/а.

Обязанности: взыскание просроченной задолженности по банковским продуктам с заемщиками (физ.

лица). Менеджер-консультант отделения банка Требования: в/о («Бухгалтерский учет», «Экономика предприятия»)‚ опытный пользователь ПК, навыки продаж, навыки работы в информационных банковских системах (предпочтительно «БАНКИР»), базовые знания рынка банковских продуктов и услуг, знание делового этикета и делового стиля поведения, презентабельная внешность. Обязанности: привлечение клиентов, консультирование клиентов банка по банковским вкладам, по вопросам предоставления и обслуживания кредитов, выполнение установленного плана продаж; проведение бухгалтерских проводок по операциям клиентов, предоставление информационно-консультационных услуг клиентам. Кредитный консультант Требования: в/о («Бухгалтерский учет», «Экономика предприятия»)

Требуется JavaScript

Эксперты издания AOL Jobs подумали-подумали и выбрали наиболее опасные профессии нашего времени.

В их списке очень опасных профессий оказалось несколько интересных профессий, которые сейчас довольно таки распространены. Стоило бы помочь специалистам AOL Jobs расширить их перечень опасных профессий с учетом специфики экономики Украины. А поэтому предлагается перечень самых опасных профессий в банке Руководитель небольшого банка.

Очень часто эти работники существует между двух огней. Их ненавидят сотрудники, потому что они мало платят и стараются на всем сэкономить, а владельцы банка постоянно делают нагоняй за то, что они много тратят и совершенно мало приносят дохода собственникам. В результате, приходится постоянно быть «добрым для всех», а получается – виноват перед всеми.

И самое неприятное, что любой проверяющий всегда любит вспомнить уголовный кодекс, и рассказать, сколько этот директор статей уже нарушил и сколько ему еще придется нарушить, чтобы они ушли «по-доброму». Кассиры. Как оказалось – опасная профессия. Ее представители часто (и подолгу) болеют – посетители часто «награждают» их вирусами.

Наличные деньги, это просто любимое место для тысяч и тысяч микробов, а кассирам приходится эти все микробы постоянно пересчитывать.

Кроме того, риск возникновения синдрома запястного канала у этих специалистов вдвое выше среднего (из-за частого повторения однообразных движений). Операционисты банка (работник оперзала банка).

Первая проблема таких сотрудников – эмоциональная нагрузка, необходимость хорошо выполнять работу и терпеть разных клиентов, но при этом не допускается показывать свои эмоции и приходится быть тактичными, даже с самыми нахальными клиентами, а таких очень много. Отсюда высокий уровень депрессий. Вторая причина депрессий – низкая зарплата.Всегда считается, что это низкий старт, и что работающим на такой должности не нужно много платить.
Бухгалтера. Нет ничего хуже, чем считать чужие деньги, а самому получать значительно меньше.

Очень часто бухгалтер банка знает реальное состояние дел в банке, и это еще больше угнетает.

Он может знать, что банк «одной ногой в могиле», но при этом он понимает, что деваться ему некуда. Или, что еще хуже, он хорошо видит, сколько реально денег зарабатывает банк, и понимает, что ему просто недоплачивают, но сделать ничего не может. И даже пожаловаться некому. От этого и депрессии, и желание «бросить это все к чертовой матери».

Финансовые консультанты. Эти специалисты страдают от неврозов и повышенного эмоционального напряжения, потому что работают с чужими деньгами и ощущают очень серьезную ответственность за свои действия. Их ошибки могут стоить в буквальном смысле дорого.

Но, когда они заведомо не совершают ошибочных действий и тем самым спасают банк от миллионных убытков, это никто не ценит и бонус не платит, Кредитный консультант. Он понимает, что кредит под 0%, это просто рекламная уловка. Но он вынужден врать и изворачиваться, чтобы уговорить человека взять кредит под реальные 120%.

Мамина карьера

От слова “банк” определенно веет статусом и деньгами.

Кажется, что работать там престижно и выгодно. Какие они эти банковские профессии сегодня? У меня даже немного изменилось представление о них во время сбора информации для этой статьи.

Но обо всем по порядку. Список таких профессий может быть довольно длинным, я осмелилась разделить их на 3 группы:

  • Кассир, менеджер по обслуживанию, менеджер по продажам. Те, кто непосредственно общаются с клиентами в банках.
  • Руководитель отдела, управляющий, директор. Эти сотрудники занимаются административной и организационной работой.
  • Бухгалтер, экономист, hr-специалист, юрист, маркетолог. Сопутствующие профессии необходимые практически для любого предприятия.

Кассиры. Выполняют расчетные операции, осуществляют прием/выдачу/обмен денежных средств, ведут соответствующую документацию.

Необходимо знание нормативных документов в части организации кассовой работы. Консультанты, эксперты, менеджеры по обслуживанию — формулировка может быть разной, но суть одна.

Это сотрудники, которые оказывают услуги банковского обслуживания, работают непосредственно с клиентами.

Например, выдают карты и справки, консультируют по банковским продуктам, открывают или закрывают вклады. Менеджеры по продажам. Их основная обязанность продвигать и продавать продукты банка.

Вклады, кредиты, банковские карты разных мастей, страхование и тому подобное.

В некоторых банках сотрудники совмещают обслуживание и продажи.

Управляющие банком или руководители отделов.

В крупных банках есть разбивка на подразделения.

Например, кредитный отдел и отдел по обслуживанию будут иметь 2-х руководителей, которые, в свою очередь, отчитываются управляющему.

Сотрудники, находящиеся в этих должностях, следят за повышением качества работы подчиненных и прибыли отделения.

А также координируют взаимодействие между структурными подразделениями, составляют стратегическое планирование деятельности отдела или офиса в целом. Третью группу профессий объединяет только то, что они работают на функционирование именно банка, но как в любом другом предприятии.

И здесь разброс может быть очень разным в зависимости от масштабов банка. Будет ли это единичная должность или целый отдел.

А также сейчас активно практикуется система аутсорсинга, когда деятельность, неприносящую прибыль, но необходимую для функционирования офиса, отдают на исполнение сторонним компаниям. Например, на клининг или расчет зарплат. Большинство банковских профессий требуют или приветствуют наличие профильного образования.

Это может быть специальность — “банковское дело”, “экономика”, “финансы и кредит”. Получить его можно как в средних специальных, так и в высших учебных заведениях.

Но, оказывается, можно устроиться в банк, минуя эти требования. Это возможно, если вы претендуете на стартовые банковские должности, например, на место консультанта. Наличие любого высшего образования позволяет претендовать на вакансии управляющих, но до них обычно вырастают в банке из тех же консультантов.

Есть еще лазейка.

Банкир

ы (высшего и среднего звена) — это собственники банковского капитала и менеджеры, участвующие в банковском бизнесе. Профессия подходит тем, кого интересует (см.

). Читайте также: Кредитование — одна из классических банковских операций.

Однако, это далеко не вся деятельность банка. Большинство банков выполняет различные виды операций и обслуживает разные сегменты клиентуры. Отдел кредитования принимает заявки на кредиты, анализирует финансовое состояние заемщика, бизнес-проект, под который берется кредит, надежность залога или другого обеспечения; ведет кредитное досье и осуществляет контроль за целевым использованием кредита, контролирует сохранность залога.

Решение о выдаче кредита принимается кредитным комитетом, состоящим из начальников различных отделов банка. Отдел инвестиций занимается анализом проектов, требующих долгосрочных вложений (инвестиций), в том числе при покупке предприятий, контроль за выполнением этих проектов, финансовым состоянием и развитием предприятий.

Отдел ценных бумаг занимается размещением ценных бумаг на бирже и на рынке, осуществлением вложений в доходные ценные бумаги; а также выпуском собственных векселей, с целью привлечения денежных средств. Отдел дилинга (казначейство) осуществляет операции на денежном и валютном рынке, заработывая прибыль на курсовых колебаниях валют, покупая и продавая валюту клиентам и другим банкам. Фондовый отдел размещает акции и облигации банка на рынке.

Операционный отдел ведет и обслуживает счета клиентов, принимает от клиентов их поручения на совершение платежей и передает их к исполнению в отдел расчетов.

Отдел пластиковых карт — неотъемлемая структура современного банка. Пластиковые карты для банка — это дополнительные клиенты и дополнительные доходы. Юридический отдел. Работа юридического отдела начинается с открытия счетов клиентам проверкой правомерности регистрации клиента (предприятия).

Другой немаловажной работой юридического отдела банка является ведение арбитражных процессов, которые неизбежно возникают в работе каждого банка.

От того, как юрист представляет банк в суде, зависит результат искового процесса. Отдел отчетности. Отчетность — лицо банка. Уважающий себя клиент не станет работать с банком, не изучив его отчетность, в которой отражаются все стороны деятельности банка: прибыльность его операций, количество клиентов, величина кредитного портфеля и портфеля ценных бумаг.

Кроме того, отчетность изучают не только клиенты банка, но и Центральный банк РФ.

В случае отчетности, не соответствующей нормативным показателям, Центральный банк может запретить банку проводить определенные операции (например, выдавать кредиты или привлекать вклады), а может вообще отозвать лицензию и закрыть банк.

Отдел экономического анализа. Без анализа не может быть правильного решения. Правильные решения — это высокая прибыль, неправильные — убытки.

Отдел информационных технологий и автоматизации.

10 новых профессий в финансовой сфере

Автор: 23.06.2012 40 259 Список новых профессий, возникших в финансовой сфере за последний десяток лет, постоянно обновляется, но наибольшей востребованностью пользуются те, что связаны, так или иначе, с информационными технологиями.

Можно насчитать десяток базовых профессий, от каждой из которых уже расплодилось по дюжине сочетаний специальностей.

Требования, выставляемые по новым профессиям расплывчаты, зачастую противоречивы и часто вводят в заблуждение как соискателей рабочих мест, так и работодателей. Работники, занятые поиском и отбором кадров, часто затрудняются с формированием грамотных и понятных запросов в HR-агентства, в которых также работают простые люди, не обременяющие себя чужими заботами, а потому с трудом понимающие, кого надо искать. Если требования, изложенные в вакансии, содержат лишь общие фразы, то найти нужного работника среди множества случайных соискателей трудно, но возможно путем проведения множества собеседований.

В итоге – масса потерянного времени, стрессы всех, в том числе и работников по кадрам – ведь они хотели бы выбирать из профессионалов, которые сами должны понимать, что от них требуется. Если же требования по вакансии излишне конкретизированы, найти подходящего работника становится проблематично, такие вакансии «висят» месяцами.

Создать хороший «правильный» запрос (подобрать оптимальный перечень требований) по вакансии – это тоже искусство, которым должны владеть HR-специалисты, которых, к сожалению, во всем мире (судя по публикуемым в СМИ вакансиям) совершенно не умеют готовить.

Постараемся разобраться на примере десятка модных профессий, связанных с ИТ (десятки ежедневных публикаций на известных сайтах по поиску работы), почему так трудно найти хорошего специалиста. 1. Аналитик Обычно, к базовому наименованию «аналитик» чаще всего добавляют «системный», «бизнес-», которые лишь расширяют список общих требований. Аналитик – специалист, занимающийся проведением аналитических исследований и строящий обобщения в определенной сфере деятельности.

В совершенстве владеет методами анализа, способен прогнозировать процессы и разрабатывать перспективные программы развития. Системный аналитик – специалист по решению сложных организационно-технических проблем, имеющих междисциплинарную природу, использующий принципы общей теории систем и методы системного анализа. В сфере информационных технологий делает анализ создаваемой IT-системы (программное обеспечение, техническое устройство, технологический проект и т.п.) на предмет удовлетворения заданным техническим свойствам.

Бизнес-аналитик — специалист, использующий научные методы изучения и анализа для сбора, обработки, компиляции и проверки требований по изменению бизнес-процессов, регламентов и информационных систем организации. Основными продуктами аналитика являются: организационно-технические решения, оформляемые как техническое задание (на систему, ПО или устройство) или аналитическая записка. Также в обязанности аналитика могут входить действия по созданию документации, описывающей структуру, работу системы (ПО, устройства) и возможных действий с системой (ПО, устройством).

Финансы, бухгалтерия

Кассир – человек, отвечающий за выполнение финансовых операций. Деятельность не требует сложных профессиональных знаний, приступить к работе можно после 11 класса, пройдя быстрое обучение. Быть финансовым аналитиком – значит прекрасно ориентироваться на рынке и уметь принимать максимально выгодные решения.

Профессия подойдет усидчивым людям с хорошей концентрацией и склонностью к математике. Составляет бюджет на заданный период, контролирует его выполнение, анализирует различные данные, осуществляет учет Специалист по клирингу (от англ. clearing — очищать) занимается клиринговой деятельностью.

Клиринг — это такая форма безналичных расчетов, при которой происходит.

Система Calypso даёт возможность осуществлять мониторинг бизнеса компании по всем активам и функциям в режиме реального времени.

Специалистов по оффшорам часто называют «профессионалами на грани закона». Финансовый координатор проектов (от латинского со – совместно, ordinatio – упорядочение), он же – координатор финансовых проектов, работает с финансовыми и юридическими документами, сопровождающими проект. Аудитор – специалист, занимающийся аудитом (проверкой документов,финансовой и налоговой отчетности) и консультационной деятельностью, связанной с наладкой бухгалтерского учета.

Страховой агент – представитель страховой компании, продающий полисы её клиентам. Валютный трейдер – предприниматель, который извлекает прибыль, покупая и продавая валюту на валютной бирже.

Коллектор представляет интересы кредитора при работе с должником. Это работа для стрессоустойчивых, коммуникабельных людей, которые хорошо разбираются в финансах и юриспруденции.

Финансовый консультант – это специалист, занятый консультированием в области финансовой политики, который может работать как самостоятельно, так и в штате фирмы.

Специалист по IPO – это специалист по первичному размещению акций.

Экономист — это специалист в области экономики, эксперт по экономическим вопросам. Экономист-международник — специалист в области мировой экономики, занимается внешнеэкономической, валютно-кредитной и финансово-предпринимательской деятельностью. Специалист по МСФО — сотрудник, занимающийся подготовкой финансовой отчетности по международным стандартам.

Валютный кассир — сотрудник, осуществляющий прием, хранение, выдачу валютных денежных средств.

Банковский кассир-операционист — сотрудник банка, в обязанности которого входит общение с клиентами, контроль за состоянием счетов, внесение изменений в базу данных при поступлении и снятии денег.

Сегодня андеррайтинг является одним из ключевых бизнес-процессов в любой страховой компании, ведь от андеррайтинговой политики зависит, будет организация получать прибыль или терпеть убытки.

Деньги должны делать деньги, и именно эту задачу берет на себя финансовый директор.

Профессия банковский работник: профессиональные навыки, образец резюме

.

Банковский работник — служащий банка. Образование имеет высшее экономическое, ответственность несет за выполнение операций, связанных с банковской деятельностью: приемом вкладов, осуществлением расчетов, выдачей кредитов.В своей работе банковские сотрудники выполняют ряд операций, которые можно разделить на несколько категорий:

  1. осуществление проверки правильности оформления документации по платежам, подготовка различных выписок по расчетным счетам, продажам ценных бумаг, обмену валют;
  2. предоставление информации справочного характера для клиентов банка.
  3. своевременное ведение операционного журнала;
  4. осуществление расчетно-кассового обслуживания, проведение банковских операций, кредитование юридических и физических лиц, прием сбережений и вкладов;

Профессия банковского работника предполагает наличие разнообразных личностных и профессиональных качеств, без которых выполнение работы не будет эффективным.В последние годы мода на работу в банке изменила и подход к отбору кандидатов. Все больше в вакансиях появляется специфических требований, никак не связанных с объективными функциональными обязанностями.

Некоторые банки ищут не только умных и красивых, стрессоустойчивых сотрудников, но и таких, которые «объяснят доступно недоступное».Общепризнанные важные качества:

  1. склонность к щепетильности в работе с цифрами;
  2. требовательность как к себе, так и к окружающим;
  3. принципиальность;
  4. честность;
  5. хорошая оперативная, а также долгосрочная память.
  6. самообладание;
  7. устойчивое внимание;
  8. эмоциональная устойчивость;
  9. аналитическое мышление;
  10. аккуратность;
  11. усидчивость;

Любой банковский служащий, независимо от позиции, которую он занимает, должен уметь вникать в детали и молниеносно решать спорные ситуации.

Длительная сконцентрированность, особенно важная в данной сфере, не должна быстро приводить к утомлению. Малейшая ошибка может повлечь за собой как большую финансовую или материальную ответственность, так и просто неприятности для самого сотрудника и для клиента.Отдельно для сотрудника данной отрасли можно выделить лидерские качества. Обладая пассивным характером и ведомостью, сотрудник не сможет работать с клиентами, а в случае конфликта не отреагирует быстро, а главное — так, чтобы и банк, и клиент остались довольны.Работник банковской сферы обязательно должен иметь образование — среднее профессиональное (колледж, техникум), высшее (чаще всего — экономическое), иногда — два высших (актуально для менеджерских позиций и управленческого состава).Исследования показывают, что в данной сфере наибольший процент работы по специальности или в смежной отрасли.

Однако в последние годы тенденция такова, что прирост выпускников с банковским образованием не равен количеству открытых вакансий.Обычно бывшие студенты экономических вузов трудоустраиваются в большие компании, банки, концерны или специальные институты.

HelperLife

Банкир – собственник банковского капитала или работник, участвующий в банковском бизнесе.

К последним относятся менеджеры, консультанты или другие сотрудники. Профессия банкир считается востребованной. На данный момент наблюдается жесткая нехватка подобных специалистов высокой квалификации.

Содержание

Занимаемая должность определяет то, чем занимается банкир. Работа рядовых сотрудников заключается во взаимодействии с клиентами. Обязанности банкира условно делятся на основные (работа с финансами) и вспомогательные (оценка перспектив заемщиков, изучение финансовой отрасли).

Основными обязанностями являются:

  1. обслуживание
  2. анализ
  3. консультирование
  4. планирование

Также важен отдел, в котором работает специалист. Существует 8 основных банковских подразделений:

  1. инвестирование (анализ проектов, которые нуждаются в долгосрочных займах)
  2. казначейство (осуществление всевозможных операций на финансовом рынке с целью получения прибыли)
  3. юридический отдел (открытие и закрытие клиентских счетов с проверкой правомерности представленных операций, осуществление контроля над арбитражными процессами, является представителем банка в суде)
  4. маркетинг (реклама деятельности конкретного банка с целью завлечения новых клиентов)
  5. фондовый отдел (занимается размещением облигаций и акций банка на фондовом рынке)
  6. кредитования (выдача кредитов, прием выплат по кредиту, анализ финансового состояния заемщика и так далее)
  7. ценных бумаг (выпуск банковских векселей, размещением ценных бумаг на бирже)
  8. отдел пластиковых карт (прием, выдача пластиковых карт банка)

Профессия банкир, описание которой довольно обширно, подразумевает наличие финансового образования.

Около 80% рабочего времени специалист занимается анализом поступающей информации, включающей финансовую деятельность банковской структуры и ее клиентов, а также ведение отчетной документации. Менеджеры занимаются консультированием постоянных и потенциальных клиентов по поводу получения и выплат кредитов, депозитов и тому подобное. Важно! Банкир и банковский работник – разные направления.

Банкир в чистом понимании – это бизнесмен, владелец банка, банковского капитала. Банковский работник – наемный специалист в банковской структуре, занимающий определенную должность.

Любому специалисту, решившему работать в финансовой сфере, желательно закончить ВУЗ по соответствующей специальности и иметь стандартный набор навыков.