Как правильно распорядиться накопительной частью пенсии
Оглавление:
- Что делать с накопительной частью пенсии — порядок формирования и выплаты
- Всё о накопительной пенсии
- Как распорядиться накопительной частью пенсии
- Как можно распорядиться накопительной частью трудовой пенсии
- Как можно распорядиться накопительной частью пенсии
- Накопительная пенсия
- Как граждане могут распорядиться накопительной частью пенсии
- Как распорядиться накопительной частью пенсии?
- Как распорядиться пенсионными накоплениями
- Как распорядиться накопительной частью пенсии?
- Что делать с накопительной частью пенсии?
- Как распорядиться накопительной частью пенсии
Что делать с накопительной частью пенсии — порядок формирования и выплаты
Пенсия Накопительная пенсия формируется из взносов работодателей, собственных перечислений и государственного финансирования на лицевой счет пенсионного фонда. Регулируется федеральным законом № 167-ФЗ от 15 декабря 2001 г.
«Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»
. С 2015 года действует новая пенсионная формула.
По ней работодатель производит страховые взносы из собственных средств (фонда оплаты труда) в размере 22% от зарплаты официально работающих граждан. 6% из них приходится на базовую часть (солидарный тариф) – фиксированные выплаты сегодняшним пенсионерам, 16% – на индивидуальный тариф, это лицевой счет трудящегося, номер которого указан в СНИЛС.
До 2015 г. гражданам дали возможность определиться, будут ли у них эти 16% разделены как накопительная и страховая часть пенсии или останется только последняя.
У тех, кто выбрал обе части, 10% идут на страховую, а 6% – на накопительную.
С 2014 г. на эти шесть процентов введен мораторий, который будет продолжаться до 2020 года. Возможно, этот срок будет продлен.
Такая необходимость была вызвана нехваткой денег на выплаты нынешним пенсионерам.
Тем не менее, аккумуляционные суммы на счетах граждан номинально продолжают формироваться. Как только экономическая ситуация нормализуется, люди смогут вернуть эти деньги, которые снова будут накапливаться, просто сейчас они «заморожены» – не приносят прибыль и их нельзя забрать.
Категории лиц, у которых формируются накопительная часть:
- Граждане, которые родились с 1967 г. и трудились после 2001 г. Мужчины с 1953 по 1966 г. рождения и женщины – с 1957 по 1966 г. на основании 2-процентных отчислений с зарплаты в 2002–2004 гг. за счет работодателя. Граждане, участвующие в программе государственного софинансирования. Их личные пенсионные отчисления дополняются бюджетными в соотношении 50/50 (в диапазоне от 2 до 12 тыс. р.). Лица, распорядившиеся средства материнского капитала перевести в накопительную часть пенсии. Индивидуальные предприниматели, делавшие страховые взносы в 2002–2005 гг.
Изъять пенсионные накопления до выхода на пенсию (страхового случая) нельзя. Как исключение они предоставляются досрочно вместе со страховой частью льготным категориям: работники Крайнего Севера, локомотивных бригад, шахт, судов рыбной промышленности, пассажирских маршрутов, гражданской авиации, учреждений образования, здравоохранения, многодетным матерям, инвалидам и т. д. (№ 400-ФЗ от 28.12.2013, ст.
30 и 32).
Накопительная часть трудовой пенсии имеет значение, если гражданин собирается следить за процентными начислениями, вкладывать туда дополнительные деньги с дохода.
Распорядиться деньгами лицевого счета можно несколькими способами: Оставить средства в Пенсионном фонде России до наступления старости и получения права выплат.
ПФР распоряжается этими деньгами, вкладывая их в ценные бумаги, причем действует весьма консервативно.
Всё о накопительной пенсии
Выбор варианта пенсионного обеспечения До 31 декабря 2015 года гражданам 1967 года рождения и моложе необходимо выбрать для себя вариант пенсионного обеспечения – оставить только страховую часть пенсии и отказаться от накопительной, либо сохранить обе части своей будущей пенсии. Варианты пенсионного обеспечения Страховая часть + Накопительная часть Страховая часть Страховая часть является базовой формой государственного пенсионного обеспечения.
Пенсия гарантирована, но ее размер зависит от ситуации, которая будет в стране на начало выплат, прежде всего – от соотношения числа работающих граждан и пенсионеров и от ситуации с госбюджетом. Накопительная часть – это средства обязательных пенсионных накоплений, которыми в интересах будущего пенсионера управляют профессиональные участники рынка. Сочетание накопительной и страховой части позволяет сформировать наиболее надежный вариант пенсионного обеспечения.
Такая «комбинированная» пенсия состоит как минимум из двух элементов – бюджетного и рыночного, что помогает защитить потенциальные выплаты от различных по характеру рисков. Составляющие будущей пенсии россиян ?
Накопительная Страховая Как формируется В денежном выражении В баллах, стоимость которых может меняться в соответствии с числом работающих граждан и пенсионеров Откуда берется В результате инвестирования пенсионных средств профессиональными управляющими Из взносов активных на момент выплаты работников Что собой представляет Средства, учтенные на индивидуальном счете пенсионера в рублях Обязательство государства по распределению средств будущих работников Как индексируется Зависит от доходности портфеля С учетом текущей демографической и экономической ситуации. В 2016 году по решению правительства страховая пенсия будет индексирована на 4%, в то время как на 2015 год инфляция, по предварительным оценкам, составит 12% Право наследования Можно наследовать до назначения пенсии Не наследуется ни при каких условиях Варианты размещения накопительной части пенсии Пенсионный фонд России Негосударственные пенсионные фонды Пенсионер вправе выбрать управляющую компанию, которой доверить свои средства После заключения договора НПФ сам выбирает, какой управляющей компании передавать средства пенсионера Государственная УК (Внешэкономбанк) Многочисленные негосударственные УК Как разместить свои средства? В управляющей компании, в том числе государственной УК (Внешэкономбанке) В негосударственном пенсионном фонде Подать заявление в любом отделении ПФР (лично или через доверенное лицо, по почте или с курьером) 1.
Подать заявление в ПФР 2. Заключить договор непосредственно с НПФ (для выбора УК данного договора не требуется) Особенности расчета средств пенсионных накоплений, подлежащих передаче по заявлениям о досрочном переходе по заявлениям, поданным застрахованными лицами в 2016 году Инвестировать средства пенсионных накоплений может как Пенсионный фонд России, так и негосударственный пенсионный фонд, входящий в систему гарантирования прав застрахованных лиц в системе обязательного пенсионного страхования.
Как распорядиться накопительной частью пенсии
Будущая пенсия у работающих граждан 1967 года рождения и моложе формируется за счет обязательных страховых взносов работодателей (сверх заработной платы работника) в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). В 2013 году по закону они составляют 22% от годового заработка работника в пределах 568 тысяч рублей.
Обязательные страховые взносы (22%) включают в себя: 10 % — взнос на страховую часть пенсии (то, что государство будет выплачивать гражданину по достижению им пенсионного возраста).
Страховая часть индексируется по решению Правительства Российской Федерации.
Не предусматривает дополнительного дохода. Средства страховой части Вашей будущей пенсии фиксируются на Вашем индивидуальном специальном счете в ПФР.
Средства накопительной части Вашей будущей пенсии фиксируются на Вашем индивидуальном специальном счете в ПФР или НПФ.
6 % — взнос на солидарную часть, не учитывается на персональном счете будущего пенсионера.
В настоящее время у всех граждан 1967 года рождения и моложе есть накопительная часть (6%). С 2014 года появляется возможность сохранить или отказаться от накопительного компонента пенсии.
При отказе от него взнос на страховую часть соответственно увеличится на 6% и составит 16%.
В связи с этим гражданам 1967 года рождения и моложе до 31 декабря 2013 года предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, либо снизить его до 0% и с 2014 года формировать только страховую часть пенсии, увеличив ее с сегодняшних 10% до 16%.
Если Вы никогда не распоряжались накопительной частью своей пенсии, не писали заявления о выборе управляющего накоплениями, то Вы – «молчун».
В настоящее время накопительная часть Вашей трудовой пенсии — 6% по умолчанию находится в доверительном управлении государственной управляющей компании (), в расширенном инвестиционном портфеле. Заявление о выборе страховщика по обязательному пенсионному страхованию, а также о выборе тарифа страхового взноса на формирование накопительной части трудовой пенсии можно подать как в любом отделении ПФР, так и через любого трансфер-агента ПФР.
По новой пенсионной формуле общая сумма взносов, подлежащая отражению на персональном счете, будет рассчитываться не в рублях, а в баллах.
Как можно распорядиться накопительной частью трудовой пенсии
?
- перевести накопительную часть пенсии в НПФ
- перевести накопительную часть пенсии в УК
- ничего не делать
Итак, у Вас есть накопительная часть пенсии, которой Вы вольны распоряжаться, чтобы получить максимально хороший результат при выходе на пенсию. Что же можно с ней сделать? У Вас есть три пути.
Первый путь — ничего не делать.
В таком случае, Ваша накопительная часть будет учитывается в Пенсионном фонде РФ и управлять ею будет государственная управляющая компания, т.е. Внешэкономбанк. Второй путь — в качестве управляющей компании выбрать частную Управляющую компанию — УК (как это сделать, будет описано ниже).
В этом случае Ваша накопительная часть будет все еще учитываться в Пенсионном фонде РФ, но управлять средствами будет уже не Внешэкономбанк, а выбранная Вами частная УК.
У нее имеется больше возможностей для инвестирования и доходность, соответственно, может быть выше (как правило). К управлению накопительной частью пенсии допускаются лишь те управляющие компании, у которых заключен договор доверительного управления с Пенсионным фондом РФ. Управляющая компания — коммерческая организация (акционерное общество, общество с ограниченной (дополнительной) ответственностью), созданная в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеющая лицензию на осуществление деятельности по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами.
Третий путь — перевести накопительную часть пенсии в Негосударственный пенсионный фонд — НПФ (как это сделать будет описано ниже).
При выборе этого варианта, накопительная часть пенсии будет уже учитываться не в Пенсионном фонде РФ, а в НПФ, который вы выберите.
Инвестировать средства накопительной части НПФ будет самостоятельно или же через УК, с которыми он заключил договор на осуществление этой деятельности.
Следует отметить, что ПФР также ведет учет сумм накопительной части граждан, переданных в НПФ.
Негосударственный пенсионный фонд — некоммерческая организация особая социального обеспечения, исключительными видами деятельности которой являются:
- деятельность по негосударственному пенсионному обеспечению участников фонда;
- деятельность в качестве страховщика по профессиональному пенсионному страхованию.
- деятельность в качестве страховщика по обязательному пенсионному страхованию;
Давайте теперь рассмотрим, что нам сулит каждый из вариантов, описанных выше. Ваши действия относительно своей накопительной части пенсии 1-ый вариант 2-ой вариант 3-ий вариант Ничего не делать, оставить средства в Пенсионном фонде РФ, их инвестированием займется государственная управляющая компания Выбрать частную управляющую компанию (УК) для инвестирования средств Выбрать Негосударственный пенсионный фонд (НПФ) и перевести туда накопительную часть своей пенсии Ваши права относительно накопительной части пенсии
Как можно распорядиться накопительной частью пенсии
/ / Ежегодно до 31 декабря будущие пенсионеры могут принять решение, как распорядиться накопительной частью пенсии: можно передать средства в управление частной управляющей компании (на сегодня их 56) или негосударственному Пенсионному фонду, осуществляющему обязательное пенсионное страхование на основе лицензии (таких НПФ – 114), или оставить накопления в государственной управляющей компании (Внешэкономбанке). Если же вы уже не в первый раз инвестируете свои пенсионные накопления, то в этот период у вас есть возможность вернуться в государственный Пенсионный фонд из НПФ, УК или перейти из одного негосударственного фонда в другой, или сменить УК.
Список управляющих компаний и негосударственных пенсионных фондов, а также вся информация о них имеется на информационном стенде в управлении Пенсионного фонда, а также в консультационных пунктах, расположенных в офисах ОАО «Осетровский речной порт», ст. Лена ОАО РЖД, МУ ГОРОО УКМО и в администрациях пос.
Верхнемарково, Янталь, Каймоново, Подымахино.Пенсионная реформа 2002 года дала россиянам возможность увеличить её за счёт накопительной части трудовой пенсии.
Она формируется в течение всей трудовой деятельности и зависит от поступлений в Пенсионный фонд от работодателя.
А это означает, что накопительную часть пенсии можно не только передать по наследству, но и просто потратить на текущие нужды.В недавней публикации Кредит на жизненно важные нужды под залог пенсионных накоплений мы сообщали, что средства накопительной пенсии можно потратить на залог для получения кредита.
Но буквально вчера, еще не было идеи отдать полностью накопительную часть пенсии в распоряжение гражданам. Нововведения поступают каждый день, что как то не очень вяжется с мыслью о достаточной проработанности данного вопроса. Хотя пока речь идет только о проекте пенсионной реформы который поступит на рассмотрение в Правительство Российской Федерации только в сентябре текущего года.
Таковы планы. Возможно, что «утечка информации» о проекте пенсионной реформы не случайна и таким образом Минздравсоцразвития намерено проанализировать реакцию граждан на предлагаемые изменения. Для справкиСерьезно пострадают из-за моратория только частные компании, которые не получат несколько миллиардов рублей в виде инвестиций, и финансовые организации, которые лишатся необходимой подпитки извне. Но, поскольку, нас, простых граждан это касается мало, то и горевать
Накопительная пенсия
/ После пенсионной реформы 2015 года накопительная часть трудовой пенсии перешла в самостоятельный вид — накопительную пенсию.
До 31 декабря 2015 года гражданам 1967 года рождения и моложе можно было выбрать: или отказаться от отчислений взносов на нее.
Если гражданин выбрал вариант с накоплением средств, то он может перечислять их в ПФР, выбрав Управляющую компанию (УК) или перевести пенсионные накопления в (НПФ).Получить выплаты накопительной пенсии можно только при достижении 60 лет мужчинами и 55 лет женщинами, либо возраста, позволяющего оформить страховую пенсию по старости , с учетом нормативов, действующих на 31.12.2018 г. (то есть без учета изменений, введенных ).Так как пенсионный возраст повышается, а нормативы по возрасту для накопительной пенсии остались «заморожены», получается, что гражданин может получить пенсионные накопления до выхода на пенсию.
- Обращаться за назначением накопительных выплат необходимо в ПФР или НПФ, в зависимости от того, кому было доверено их формирование.
- В случае смерти застрахованного лица, средства пенсионных накоплений могут быть переданы при определенных условиях.
- можно тремя способами: единовременно, в виде срочной выплаты или в виде накопительной части пенсии.
- при этом зависит от суммы пенсионных накоплений, а также от выбранного способа получения.
формируется у граждан, родившихся в 1967 году и позже, которые начали работать до 1 января 2014 года и до 31 декабря 2015 года решили направлять взносы на накопительную пенсию.Граждане старше 1967 года тоже могут формировать пенсионные накопления, но .Формирование пенсионных накоплений происходит за счет перечисления работодателем . Всего работодатель уплачивает 22% от заработной платы в виде страхового взноса, из которых 16% направляется на страховую пенсию и солидарную часть, а оставшиеся 6% перечисляются на накопительную пенсию.Кроме обязательных страховых взносов пенсионные накопления могут формироваться за счет:
- сумм, внесенных в рамках ;
- результатов инвестирования накопленных средств.
- полностью или частично направленных на формирование пенсии;
- добровольно уплачиваемых страховых взносов;
До 2013 года информацию о состоянии ИЛС, в том числе о сумме пенсионных накоплений ПФР ежегодно рассылал застрахованным лицам по почте в письмах.
В настоящее время в зависимости от того, где формируется накопительная пенсия в ПФР или НПФ, эту информацию можно получить разными способами:
- В территориальном пенсионном фонде с предоставлением паспорта и СНИЛС.
- Через банк, в котором гражданин имеет счет, если данный банк предоставляет такую услугу.
- Через интернет на сайте ПФР или НПФ с помощью .
- При обращении в отделение НПФ, который гражданин выбрал для формирования накоплений.
На размер накопительной пенсии застрахованного лица влияет сумма средств, внесенных на ее формирование и учтенных на его индивидуальном
Как граждане могут распорядиться накопительной частью пенсии
МОСКВА И МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ: 8 (499) 703-35-33 доб.
Если физическое лицо во время осуществления трудовой деятельности формировало накопительную часть пенсии, то оно имеет право воспользоваться средствами после выхода на заслуженный отдых. Но при этом
должны быть соблюдены все условия:
- единовременная выплата в полном объеме — если сумма собранных средств составляет не менее 5 % от общего размера обязательных страховых накоплений;
- единоразовая выплата, которую получают наследники умершего пенсионера.
- пожизненные выплаты — на установленный законодательством временной промежуток, равный 246 месяцам, делится сумма накопленных средств;
- срочный перевод — сумма определяется пенсионером самостоятельно;
До наступления установленного законом пенсионного возраста можно воспользоваться накопленными средствами в следующих случаях:
- при получении застрахованным лицом инвалидности I–III группы;
- отдельным категориям граждан: железнодорожникам, медицинским работникам, геологам, военнослужащим, людям, работающим в условиях Крайнего Севера.
- при утрате кормильца;
В последнем случае граждане все равно должны достигнуть пенсионного возраста, но для них он уменьшен из-за особо тяжелых условий работы.
Важно! В 2016 году снова было внесено предложение признать пенсионные накопления частной собственностью. Согласно этой концепции, за пять лет до выхода на заслуженный отдых гражданин сможет снять 20 % сбережений, если возникнет чрезвычайное обстоятельство.
Однако официально такое решение не было вынесено.
Накопительную часть пенсии российские граждане могут использовать несколькими способами. Первый
вариант заключается в том, что пенсионные накопления можно инвестировать. Для этого их нужно перевести в частный ПФ или доверить управление финансами УК ПФР.
Как распорядиться накопительной частью пенсии?
» Разобраться в пенсионной системе сложно: куда идут обязательные отчисления, нужно ли копить деньги на старость или ждать привычной пенсии по стажу? Во все тонкости будем вникать вместе. Для начала определимся с понятием накопительной пенсии вообще.
Сперва была пенсия трудовая, по достижении пенсионного возраста человек мог пользоваться выплаченными средствами и ни о чем не беспокоиться. Ситуация изменилась в 2013 году, когда появилась накопительная пенсия, за сбор которой целиком и полностью отвечает человек, и страховая – выплачивается государством, что регулируется ФЗ №424 «О накопительных пенсиях». Чтобы знать, как лучше распорядиться накопительной частью пенсии, необходимо помнить, что сохранность денег нужна только вам.
И только от вашей осмотрительности будет зависеть финансовое состояние в пожилом возрасте. Эти деньги могут быть унаследованы близкими умершего, если тот скоропостижно скончается, так и не получив выплату, чего нельзя сказать об обычной пенсии.
Та просто остается в бюджете страны. Инвестировать накопленное можно:
- передать частной управляющей компании.
- оставлять на счету ПФР;
- в негосударственные пенсионные фонды;
В 2013 году в законопроект были внесены небольшие поправки, которые коснутся граждан младше 46 лет (родившихся после 1967 года).
У них есть на выбор несколько вариантов, как можно распорядиться накопительной частью трудовой пенсии:
- 6% полностью передавать в НПФ или УК, в офисе которой стоит написать соответствующее заявление;
- все средства отправить на страховую часть и тем самым передать управление своим финансовым благополучием в старости государству.
Как гласит закон, каждый застрахованный в ОПС человек имеет право сам выбирать место хранения своих денег. Накопительную часть пенсии можно по желанию переводить из ПФ в негосударственный фонд или отдавать управляющей компании столько раз, сколько душе угодно. Цель у Пенсионного фонда и НПФ одна – сохранить средства граждан, но тем не менее в их работе наблюдается несколько серьезных отличий, с которыми нужно ознакомиться.
Так ПФ просто хранит суммы на депозитном счету, ведет учет и гарантирует сохранность.
Инвестированием денег от его имени занимаются управляющие компании, которые имеют доверенности на ведение подобного рода деятельности.
НПФ в себе объединяет обе эти функции, т.е. не только хранит вложения граждан, но и сам от своего имени занимается инвестированием.
В качестве примера можно взять НПФ Сбербанка, который как вы помните, не имеет отношения к банку, так что граждане не хранят накопительную часть денег не депозите в банке. из доверенных ему средств, после чего выбирает оптимальную инвестиционную стратегию, после чего ведет инвестиционную деятельность, понимая и отвечая перед вкладчиками за возможно возникнувшие риски. Выбирать, как можно распорядиться накопительной частью пенсии,
Как распорядиться пенсионными накоплениями
На каждого гражданина, который зарегистрирован в Пенсионном фонде РФ, открывается индивидуальный лицевой счет (ст.
1 Закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ).
Пенсионные накопления, в том числе и дополнительные пенсионные взносы, поступающие на этот счет, учитываются в специальной его части и подлежат инвестированию (абз. 8 ст. 1 Закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ, п. 1 ст. 34 Закона от 24 июля 2002 г.
№ 111-ФЗ). Выбор управляющей компании (НПФ) Для инвестирования пенсионных накоплений гражданин может выбрать:
- управляющую компанию (государственную или частную);
- негосударственный пенсионный фонд.
В первом случае пенсионные накопления остаются в ведении Пенсионного фонда РФ.
Это следует из статьи 31 и пункта 1 статьи 34 Закона от 24 июля 2002 г. № 111-ФЗ. У каждого из этих возможных вариантов есть свои плюсы и минусы.
Подробнее см. . Вы можете и наоборот. Ситуация: можно ли перевести часть пенсионных накоплений в управляющую компанию, а часть – в негосударственный пенсионный фонд? Ответ: нет, нельзя. Пенсионный фонд РФ передает в выбранную гражданином организацию все пенсионные накопления (т.
е. все средства, учтенные в специальной части индивидуального лицевого счета). Это следует из абзаца 2 пункта 2 статьи 34 Закона от 24 июля 2002 г. № 111-ФЗ. Подтверждают это и формы соответствующих заявлений:
- форма заявления о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании), утвержденная приказом Минфина России от 11 марта 2004 г. № 30н;
- форма заявления о переходе в негосударственный пенсионный фонд, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 13 декабря 2011 г.
№ 1536н.
Из этих форм следует, что в управляющую компанию (или НПФ) передаются все пенсионные накопления. Таким образом, средства пенсионных накоплений могут быть переданы либо в управляющую компанию, либо в негосударственный пенсионный фонд (ст.
31 Закона от 24 июля 2002 г. № 111-ФЗ). Ситуация: можно ли получить из бюджета сумму пенсионных накоплений?
Ответ: нет, нельзя. До момента, когда у гражданина возникнет право получать пенсию, пенсионные накопления остаются собственностью государства или негосударственного пенсионного фонда. Поэтому получить их в свое полное распоряжение нельзя. Это следует из статьи 5 Закона от 24 июля 2002 г.
№ 111-ФЗ, статьи 8 Закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ и статьи 16 Закона от 7 мая 1998 г.
№ 75-ФЗ. Пенсионные накопления можно только инвестировать. Решить, кому доверить пенсионные накопления в будущем году, нужно до 31 декабря текущего года (п.
4 ст. 32 Закона от 24 июля 2002 г. № 111-ФЗ). Для этого представьте в свое отделение Пенсионного фонда РФ заявление на инвестирование средств. Это может быть:
- заявление о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании) – форма этого заявления утверждена постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 21 января 2015 г. № 9п;
- заявление о переходе в негосударственный пенсионный фонд – форма и инструкция по заполнению этого заявления утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 13 декабря 2011 г.
Как распорядиться накопительной частью пенсии?
12 ноября 2015 Всего лишь в двухмесячный срок граждане РФ должны будут определиться, куда инвестировать накопительную часть пенсии, кому лучше доверить свои деньги – государству или негосударственному пенсионному фонду. Суть законопроекта, который был внесен на рассмотрение в Государственную Думу 23 октября, сводилась к продлеванию права «молчунов» на выбор управляющей компании (УК) или негосударственного пенсионного фонда (НПФ) для формирования накопительной пенсии.
Информация такого рода появилась на сайте правительства, но, как оказалось позднее, имели место быть некоторые неточности – суть вопроса состояла в заморозке пенсионных накоплений на 2016 год.
Возможность выбора НПФ или УК для сохранения права на формирование накопительной части пенсии (6% фонда оплаты труда) перестанет существовать в течение двух месяцев. Начиная с 1 января 2016 года у «молчунов» останется возможность лишь для формирования страховой части в размере 22% от заработной платы, в то время как накопительная часть пенсии формироваться не будет. У граждан, решивших сохранить накопительную часть, распределение взносов будет следующим: 16% пойдет на страховую часть, 6% пойдет на накопительную.
Наличие недостатков наблюдается в случае обоих способов. Формирование страховой части формируется в виде баллов.
Взносы, которые уплачивает работодатель за работника, поступают в ПФР, далее деньги идут на выплаты нынешним пенсионерам. Индивидуальный пенсионный счет работника содержит определенное количество баллов.
В дальнейшем, каким образом будет осуществляться конвертация этих баллов в наличные деньги, никто сказать не может.
Проблема существует и с накопительной частью, поскольку планы правительства предсказать невозможно.
Неоднозначным остается вопрос и с дальнейшей разморозкой пенсионных накоплений. Те взносы, которые уплачивались работодателем в 2014, 2015, 2016 годах, не попали на накопительные счета граждан, а пошли в бюджет. Со стороны государства прозвучали обещания, что данные средства будут учтены в страховой части в виде баллов.
Но сколько будет стоить балл, угадать невозможно, поскольку его стоимость определяет правительство ежегодно.
Очевидно, что стоимость балла из года в год будет иметь разную стоимость. По мнению экспертов, отказываться от накопительной части пенсии в пользу страховой не стоит, поскольку в случае с накопительной частью речь идет о реальных деньгах, а не о баллах. Страховая пенсия на сегодняшний день исчерпала все свои ресурсы, единственное преимущество, которое осталось, заключается в ее индексации на инфляционном уровне в соответствии с законом.
Сейчас планируется индексация в размере 4%. Поскольку денег в бюджете нет, и вряд ли в ближайшее время они там появится, то очевидным остается факт в наличии накопительной части, кроме того, ее можно наследовать.
В случае смерти человека до наступления им пенсионного возраста, правопреемники наследуют всю сумму пенсионных накоплений. Из практики следует, что происходит обесценивание пенсионных накоплений «молчунов», которые находятся в управлении Внешэкономбанка.
Что делать с накопительной частью пенсии?
В Омском отделении Пенсионного фонда РФ прошел информационный марафон по вопросам инвестирования накопительной части пенсии.
Публикуем ответы на наиболее распространенные вопросы. Вопрос. Мне 32 года. Я никогда не писал никаких заявлений, и даже не знаю, у меня есть накопительная часть пенсии? Ответ: Накопительная часть пенсии формируется у граждан 1967 года рождения и моложе.
Если вы работающий гражданин, то за вас работодатель перечисляет страховые взносы, Эти взносы распределяются по двум направлениям — в страховую часть 10% и в накопительную 6%.
Для граждан, которые не воспользовались своим правом выбора и не перевели средства накопительной части трудовой пенсии, например, в НПФ или УК, уже в 2014 г.
дальнейшее формирование накопительной часть трудовой пенсии прекращено, тариф страхового взноса на страховую часть пенсии составит 16%, на накопительную — 0%.
Вопрос: Почему пенсионные накопления не переводят в негосударственные пенсионные фонды (НПФ)? Когда они будут переданы? Ответ: Согласно действующему законодательству, в целях совершенствования управления пенсионными накоплениями и обеспечения сохранности указанных средств в 2014 году страховые взносы за второе полугодие 2013г, долги за 2002-2013, добровольные страховые взносы, средства материнского капитала, направленные на накопительную часть пенсии, поступившие в Пенсионный фонд РФ, будут переданы в НПФ, как только те пройдут оба этапа реформирования — акционирование и вступление в систему гарантирования.
Для вступления в систему гарантирования прав застрахованных лиц негосударственным пенсионным фондам отведено два года: 2014 и 2015 год. Информацию об НПФ, поменявших организационно-правовую форму, можно посмотреть на сайте ПФР. Средства пенсионных накоплений за 2014 и 2015 год не поступят в негосударственную пенсионную систему, они останутся в ПФР и будут учтены в страховой части пенсии.
Вопрос: А как узнать, какие НПФ вступили в систему гарантирования?
Ответ: В соответствии с законодательством на Пенсионный фонд РФ возложена обязанность информирования застрахованных лиц о внесении НПФ в реестр участников системы гарантирования прав застрахованных лиц. Информирование граждан будет осуществляться путем размещения информации на официальном сайте Пенсионного фонда РФ (www.pfrf.ru) в разделе «О пенсионных накоплениях». По мере вхождения в систему гарантирования сохранности пенсионных накоплений НПФ данная информация будет отражена на сайте Пенсионного фонда РФ.
Вопрос. После принятия новой формулы в какую часть пенсии лучше направить больше отчислений страховых взносов работодателя – в страховую или накопительную? Какой тариф выбрать – 0% или 6%?
Ответ. Гражданам 1967 года рождения и моложе в 2014-2015 гг.
предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной части пенсии, тем самым увеличив тариф на страховую части пенсии с 10% до 22%.
Как распорядиться накопительной частью пенсии
1 октября 2011 Автор КакПросто! После проведенной в России пенсионной реформы изменилась сама система формирования пенсии.
Теперь человек может повлиять на размер своей будущей пенсии в помощью инвестирования части своих пенсионных накоплений. Из 26% от зарплаты, которые работодатель выплачивает за пенсионное страхование работника, 6% составляет накопительная часть пенсии.
Правильно распорядившись этими деньгами, человек может обеспечить себе высокую пенсию в будущем. Статьи по теме: